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奥思伟尔电动科技
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薪酬分析
本科 48%
人才要求
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荣誉资质
机械/仪 34%
研发实力
20+
竞品
99 个
招聘
奥思伟尔电动科技研发实力(技术人才需求与待遇)
奥思伟尔电动科技技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”占34.4%,“计算机/网络/技术类”占17.2%,“电子/电器/通信技术类”占16%,“电气/能源/动力类”占12.1%,“其他(研发和技术类)”占5.9%,“生物/制药/化工/环保类”占0.8%。 仅供参考。
机械/仪器仪表类
34.4%(88)
工厂生产类
25.8%(66)
技工类
23.8%(61)
计算机/网络/技术类
17.2%(44)
电子/电器/通信技术类
16%(41)
经营管理类
13.7%(35)
电气/能源/动力类
12.1%(31)
人力资源类
10.2%(26)
项目管理类
10.2%(26)
质量管理类
9.8%(25)
贸易/物流/采购/运输类
9.4%(24)
其他(研发和技术类)
5.9%(15)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
2%(5)
行政/后勤类
2%(5)
客户服务类
1.6%(4)
销售类
1.6%(4)
市场/公关/媒介类
0.8%(2)
生物/制药/化工/环保类
0.8%(2)
在校学生类
0.4%(1)
法律类
0.4%(1)
机械/仪器仪表类工资: 71.6%的岗位拿¥15-50K/月
3.4%
6-8K
8%
8-10K
3.4%
10-15K
31.8%
15-20K
18.2%
20-30K
21.6%
30-50K
13.6%
50K以上
机械/仪器仪表类 人才需求88个,占34.4%,热招岗位:
包装工
工艺工程
机工
电控
质量
pm
物料管理
生产计划
硬件
冲压
结构工程
设备工
项目管理
项目经理
奥思伟尔电动科技硕士岗位人才需求分析
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暂无
增长速度
奥思伟尔电动科技硕士历年招聘:
2023年比2022年多1个职位
2022年
2个
2023年
3个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
硕士工资
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