工资待遇怎么样

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

• 销售类 93.2%(566) 򀀩
• 市场/公关/媒介类 8.6%(52) 򀀩
• 医疗卫生/美容保健类 6.8%(41) 򀀩
• 客户服务类 2.8%(17) 򀀩
• 经营管理类 2.1%(13) 򀀩
• 商业零售类 1.5%(9) 򀀩
• 计算机/网络/技术类 1.3%(8) 򀀩
• 技工类 0.7%(4) 򀀩
• 贸易/物流/采购/运输类 0.5%(3) 򀀩
• 在校学生类 0.2%(1) 򀀩
• 工厂生产类 0.2%(1) 򀀩
• 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 0.2%(1) 򀀩
• 文体/影视/写作/媒体类 0.2%(1) 򀀩
• 质量管理类 0.2%(1) 򀀩
• 酒店/餐饮/旅游/服务类 0.2%(1) 򀀩

• 海口 3.5%(21) 򀀩
• 北京 3.3%(20) 򀀩
• 娄底 2.6%(16) 򀀩
• 广州 2.1%(13) 򀀩
• 南京 1.6%(10) 򀀩
• 南通 1.6%(10) 򀀩
• 兰州 1.6%(10) 򀀩
• 上海 1.5%(9) 򀀩
• 苏州 1.5%(9) 򀀩
• 天津 1.3%(8) 򀀩
• 南阳 1.3%(8) 򀀩
• 茂名 1.3%(8) 򀀩
• 大连 1.2%(7) 򀀩
• 大庆 1.2%(7) 򀀩
• 杭州 1.2%(7) 򀀩
• 济南 1.2%(7) 򀀩
• 枣庄 1.2%(7) 򀀩
• 郴州 1.2%(7) 򀀩
• 邯郸 1%(6) 򀀩
• 沧州 1%(6) 򀀩
• 晋中 1%(6) 򀀩
• 齐齐哈尔 1%(6) 򀀩
• 常州 1%(6) 򀀩
• 扬州 1%(6) 򀀩
• 合肥 1%(6) 򀀩
• 福州 1%(6) 򀀩
• 宜春 1%(6) 򀀩
• 青岛 1%(6) 򀀩
• 淄博 1%(6) 򀀩
• 济宁 1%(6) 򀀩
• 洛阳 1%(6) 򀀩
• 常德 1%(6) 򀀩
• 揭阳 1%(6) 򀀩
• 成都 1%(6) 򀀩
• 大同 0.8%(5) 򀀩
• 包头 0.8%(5) 򀀩
• 丹东 0.8%(5) 򀀩
• 盐城 0.8%(5) 򀀩
• 安庆 0.8%(5) 򀀩
• 上饶 0.8%(5) 򀀩
• 平顶山 0.8%(5) 򀀩
• 安阳 0.8%(5) 򀀩
• 周口 0.8%(5) 򀀩
• 深圳 0.8%(5) 򀀩
• 达州 0.8%(5) 򀀩
• 西宁 0.8%(5) 򀀩