「玉跃怎么样」常州玉跃电子有限公司

公司概况

发展阶段

排名：常州半导体公司人气排名第109名常州电子元件公司人气排名第134名
工资： 75.6%的岗位拿10-20K，2026年较去年下降19%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占83.8%，“计算机/网络/技术类”占8.1%，“其他（研发和技术类）”占5.4%。
招聘： 2026年较2025年下降5%。
要求：学历：大专最多，占81.1%。经验：3-5年最多，占83.8%。
地区：分布在1个地区，常州占40.5%，深圳占8.1%，东莞占8.1%，上海占5.4%。

公司介绍

本公司专业生产各类音视频线和电脑连接线，诸如HDMI线，VGA线，USB线，RCA线，SCART线等等。有意向者欢迎来电垂询！

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玉跃招聘需求增长速度怎么样

管理

-5%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长47%
2024：增长15%
2023：增长8%
2022：增长500%

玉跃历年招聘： 2026年比2025年少1个职位

2021年 2个 2022年 12个 2023年 13个 2024年 15个 2025年 22个 2026年 21个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：常州玉跃电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？玉跃2026年21个（下降5%），2025年22个（增长47%），2024年15个（增长15%），2023年13个（增长8%），2022年12个（增长500%），2021年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

玉跃研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求31个，占83.8%，热招岗位：

常州玉跃电子有限公司技术人才需求怎么样？根据玉跃近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占83.8%，“计算机/网络/技术类”占8.1%，“其他（研发和技术类）”占5.4%，“机械/仪器仪表类”占2.7%。仅供参考。

玉跃工资待遇怎么样（共37条）

管理

玉跃薪酬概况

￥10-20K

75.6%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 20K，其中75.6%的岗位拿￥10-20K

5.4% 6-8K 18.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

玉跃工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥14.1K  技工类  计算机/网络/技术类  其他（研发和技术类）  工厂生产类 

常州玉跃电子有限公司工资待遇怎么样？玉跃75.6%的岗位拿10-20K，常州地区工资排名第480，与同行业比-11%，电子/电器/通信技术类平均工资￥14.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

玉跃热招岗位工资待遇

（更多）

常州玉跃电子有限公司员工工资高吗？为你提供：线缆工程师，押出，业务员，外贸业务，操作员，方案工程师，机修，点击查看详细岗位薪资分析。

玉跃相关行业标签

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职位类别

电子/电器/通信技术类
占了83.8% 83.8%
技工类
占了18.9% 18.9%
计算机/网络/技术类
占了8.1% 8.1%
其他（研发和技术类）
占了5.4% 5.4%

职位地区

学历要求

大专
占了81.1% 81.1%
不限
占了13.5% 13.5%
初中
占了5.4% 5.4%

经验要求

3-5年
占了83.8% 83.8%
不限
占了10.8% 10.8%
1-3年
占了5.4% 5.4%

查看详细分析

常州玉跃电子有限公司招聘要求怎么样：玉跃都在招什么人？玉跃招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占83.8%，其次是技工类占18.9%。玉跃什么学历能进？大专占比最多占81.1%，其次是不限占13.5%。工作经验玉跃有什么要求？3-5年占比最多占83.8%，其次是不限占10.8%。玉跃工作地区在哪？常州占比最多占40.5%，其次是深圳占8.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。