深圳市祺利电子有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：深圳电子绝缘材料公司人气排名第4名深圳印刷油墨公司人气排名第5名深圳绝缘材料公司人气排名第7名深圳电子铜箔公司人气排名第10名
荣誉： 2020中国内资PCB100强科技型中小企业省高新技术产品根据算法标注
工资： 72.2%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长26%。。
招聘： 2026年较2025年下降71%。
要求：学历：大专最多，占53.1%。经验：不限最多，占38.8%。
地区：分布在1个地区，深圳占75.5%，吉安占24.5%。

公司介绍

一般经营项目是：双面线路板、多层线路板（不含产业导向目录中限制类线路板）、电子产品的销售；电子原元器件、绝缘材料的销售；货物及技术进出口（以上均不含法律、行政法规、国务院决定规定需前置审批和禁止的项目）。设计、生产和销售覆铜板和粘结片、铜箔、电路板用油墨的销售等，许可经营项目是：双面线路板、多层线路板（不含产业导向目录中限制类线路板）、电子产品的生产；电子贴片的加工。

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招聘需求增长速度怎么样（15个在线职位）

管理

-71%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长2333%
2024：下降70%
2023：增长233%

历年招聘： 2026年比2025年少52个职位

2022年 3个 2023年 10个 2024年 3个 2025年 73个 2026年 21个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 15

说明：深圳市祺利电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年21个（下降71%），2025年73个（增长2333%），2024年3个（下降70%），2023年10个（增长233%），2022年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共36条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

72.2%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中72.2%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K 13.9% 15-20K 11.1% 20-30K 2.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年36条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥14.5K  质量管理类  技工类  贸易/物流/采购/运输类  工厂生产类 

深圳市祺利电子有限公司工资待遇怎么样？72.2%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-35%，经营管理类平均工资￥14.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

深圳市祺利电子有限公司员工工资高吗？为你提供：业务员，外贸业务，设备主管，ae，qa，qc，业务经理，人事，技术经理，电工，电镀，财务，aoi，事主管，人力，会计，内业，品质主管，外贸主管，成型主管，点击查看详细岗位薪资分析。

公司是中国500强吗（更多）

是中国内资PCB100强，历年排名如下：

NO.100 2020中国内资PCB100强 >

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

经营管理类
占了30.6% 30.6%
质量管理类
占了24.5% 24.5%
技工类
占了22.4% 22.4%
贸易/物流/采购/运输类
占了16.3% 16.3%

职位地区

学历要求

大专
占了53.1% 53.1%
不限
占了34.7% 34.7%
高中
占了6.1% 6.1%
本科
占了4.1% 4.1%

经验要求

不限
占了38.8% 38.8%
3-5年
占了36.7% 36.7%
1-3年
占了18.4% 18.4%
5-10年
占了6.1% 6.1%

查看详细分析

深圳市祺利电子有限公司招聘要求怎么样：深圳市祺利电子有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占30.6%，其次是质量管理类占24.5%。什么学历能进？大专占比最多占53.1%，其次是不限占34.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占38.8%，其次是3-5年占36.7%。工作地区在哪？深圳占比最多占75.5%，其次是吉安占24.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。