上海欧菲滤清器有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：500-999人 成立：22年
行业： 机械/设备/重工、汽车零配件
全称： 上海欧菲滤清器有限公司。

发展阶段

荣誉：市级创新型中小企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 63.7%的岗位拿10-30K，2026年较去年增长27%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占32.8%，“医疗卫生/美容保健类”占5.2%，“电气/能源/动力类”占5.2%。
招聘： 2026年较2025年增长9%。
要求：学历：本科最多，占71.2%。经验：3-5年最多，占45.8%。
地区：分布在3个地区，上海占55.9%，重庆占27.1%，长春占16.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

上海欧菲滤清器有限公司成立于2004年12月16日，主要经营范围为开发、设计、生产汽车滤清器（三滤）及相关配件，销售公司自产产品，并提供产品售后服务和技术支持等。

展开

招聘需求增长速度怎么样（23个在线职位）

管理

+9%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长338%
2024：下降53%

历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2021年 13个 2023年 17个 2024年 8个 2025年 35个 2026年 38个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 15 重庆 6 长春 5

说明：上海欧菲滤清器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年38个（增长9%），2025年35个（增长338%），2024年8个（下降53%），2023年17个，2021年13个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求19个，占32.8%，热招岗位：

上海欧菲滤清器有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占32.8%，“医疗卫生/美容保健类”占5.2%，“电气/能源/动力类”占5.2%，“计算机/网络/技术类”占5.2%，“其他（研发和技术类）”占3.4%，“电子/电器/通信技术类”占3.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共58条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中63.7%的岗位拿￥10-30K

8.6% 4.5-6K 10.3% 6-8K 12.1% 8-10K ***  ? 10-15K 17.2% 15-20K ***  ? 20-30K 5.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年58条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥13.1K  工厂生产类  技工类  质量管理类  销售类 

上海欧菲滤清器有限公司工资待遇怎么样？63.7%的岗位拿10-30K，应届生工资￥5.3K。与同行业比-13%，机械/仪器仪表类平均工资￥13.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

上海欧菲滤清器有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，销售，工艺工程，注塑，包装工，ma，采购，bd，cs，ra，sa，仓库，出口专员，大客户，客户经理，工艺专家，生产计划，研发工程师，维修技术员，计划员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了32.2% 32.2%
工厂生产类
占了30.5% 30.5%
技工类
占了25.4% 25.4%
质量管理类
占了20.3% 20.3%

职位地区

学历要求

本科
占了71.2% 71.2%
大专
占了20.3% 20.3%
高中
占了6.8% 6.8%
不限
占了1.7% 1.7%

经验要求

3-5年
占了45.8% 45.8%
5-10年
占了35.6% 35.6%
不限
占了8.5% 8.5%
1-3年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

上海欧菲滤清器有限公司招聘要求怎么样：上海欧菲滤清器有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占32.2%，其次是工厂生产类占30.5%。什么学历能进？本科占比最多占71.2%，其次是大专占20.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占45.8%，其次是5-10年占35.6%。工作地区在哪？上海占比最多占55.9%，其次是重庆占27.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。