招聘要求（24个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长30%
2024：增长43%
2023：下降21%
2022：增长7%

历年招聘： 2026年比2025年少12个职位

2021年 27个 2022年 29个 2023年 23个 2024年 33个 2025年 43个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共46条）

薪酬区间: 3K - 15K，其中87%的岗位拿￥4.5-8K

4.3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 4.3% 8-10K 4.3% 10-15K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：高中最多

30.4% 初中 41.3% 高中 19.6% 大专 8.7% 不限

东莞市嘉田电子科技有限公司需要什么学历？高中占比最多，占41.3%，初中占30.4%，大专占19.6%，不限占8.7%

工资按学历统计

大专￥8.1K 򀀩

说明：东莞市嘉田电子科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

2.2% 应届生 47.8% 1-3年 6.5% 3-5年 43.5% 不限

东莞市嘉田电子科技有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占47.8%，不限占43.5%，3-5年占6.5%，应届生占2.2%

工资按经验统计

说明：东莞市嘉田电子科技有限公司工资按经验统计，应届生工资￥7.0K，1-3年工资￥6.5K，3-5年工资￥9.5K，不限工资￥5.9K

人员结构：工厂生产类最多

工厂生产类 39.1%(18) 򀀩

技工类 30.4%(14) 򀀩

质量管理类 28.3%(13) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 19.6%(9) 򀀩

东莞市嘉田电子科技有限公司有哪些部门？工厂生产类最多，占39.1%，技工类占30.4%，质量管理类占28.3%，贸易/物流/采购/运输类占19.6%，项目管理类占13%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

东莞市嘉田电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：qc，组长，技工，pm，仓管，品检，计划员，人事助理，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2021 1 2022 1 2023 1 2024 1 2025 1 2026

东莞市嘉田电子科技有限公司就业前景分析：2026年东莞市嘉田电子科技有限公司在招地区1个，与2025持平

东莞塑胶行业人才需求趋势分析更多

电脑配件/电脑外设 -4%

电子元件 +16%

机箱 +10%

通讯产品 -3%

电脑机箱 -5%

硬件 +28%

服务器机箱 +9%

五金冲压 +9%

喷涂 +1%

塑胶

塑胶制品 -1%

五金厂/五金 +7%

塑料制品 +1%

无尘喷涂 -2%

塑胶材料 -1%

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