武汉 java 招聘（工资待遇要求）

##任职要求
1.学历与经验：全日制本科及以上学历。计算机相关专业优先。5年以上Java开发经验，3年以上高级研发经验，3年以上团队管理经验，具备较强的业务理解和分析架构能力；
2.技术基础：精通Java核心技术，深入理解IO、多线程、集合等基础，熟练掌握JVM原理和调优，精通TCP、HTTP等基本协议，具备高并发分布式系统开发经验；
3.编程与框架：编程功底扎实，熟练使用Spring、SpringMVC、SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等常用开发框架，并掌握其原理和实现机制；
4.数据库与中间件：精通MySQL等关系型数据库，具备SQL调优能力；精通Redis、MongoDB、ElasticSearch等NoSQL技术，有两种以上实际使用经验；精通RabbitMQ、RocketMQ、Kafka等消息中间件，有一种以上实际使用经验；
5.开发工具与CI/CD：熟练使用GIT、Idea、Maven、Jenkins等开发、构建、管理工具，具备CI/CD流水线使用和优化能力，能够实现高效的持续集成和持续交付；有云平台DevOps经验者优先；
6.AI应用与提效：能基于AI技术（如代码生成、代码Review、自动化测试）提升研发效率，有过AI编程工具（如Cursor、Trae、通义灵码）深度使用经验并沉淀*佳实践；有过AI业务场景（如智能问答、数据分析）落地经验者优先；
7.风险管理与规范：具备较强的风险管理意识，注重研发质量和规范，能够有效识别和应对项目中的风险；
8.软技能与项目经验：责任心强，主观能动性好，具备耐心、细心品质，有优秀的团队协作沟通能力；有OMS、WMS、TMS、BMS等供应链项目经验者优先。

##工作职责
1.研发管理与团队协作：参与团队研发管理工作，合理拆分任务并保障项目高效稳定交付；指导初中级成员，推动团队技术能力和研发效能提升；
2.系统设计与需求把控：根据产品需求，完成系统架构设计，评估需求的合理性与可行性，协调需求变更；
3.技术选型与核心开发：完成核心功能的开发，参与技术选型和决策，确保技术方案的先进性和可扩展性；
4.技术文档与问题解决：编写并维护项目技术文档，解决开发中的技术难题，包括系统安全、性能、扩展性等问题；
5.风险识别与管理：能有效识别并应对项目中的技术与管理风险，保障项目按时按质交付。

##base
武汉