杭州国信实业有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：50-99人 成立：22年
行业： 汽车、原材料和加工、汽车零配件
全称： 杭州国信实业有限公司。

发展阶段

排名：杭州模具设计公司人气排名第12名杭州模具设计与制造公司人气排名第14名杭州涂装工艺公司人气排名第16名杭州模具公司人气排名第41名
荣誉：省级专精特新中小企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 77.2%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降15%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占31.4%，“电气/能源/动力类”占5.7%，“计算机/网络/技术类”占2.9%。
招聘： 2026年较2025年下降5%。
要求：学历：高中最多，占37.1%。经验：不限最多，占62.9%。
地区：分布在1个地区，杭州占100%。

公司介绍

公司始建于2000年，是国内铝合金精密压铸专业厂家，于2004年7月通过ISO9001：2000质量体系认证，2006年6月导入TS16949和ISO14001：2004环境管理体系。
公司占地面积1.2万平方米，产品制程整合完备，从材料熔炼、设计开发、模具制作、压铸成型、CNC加工、化学皮膜、自动涂装，专业技术涵盖材料、机械、模具、铸造、化工等领域，CAD/CAM/CAE普遍用于各制程。公司根据客户提供的样品或图纸进行模具设计制作，选择优质材料，采用先进工艺和设备，向客户提供质优价廉、美观大方的产品和服务。
公司目前配套于德国BOSCH、ZF；美国SKIL、KOBALT；赛康；万向；依维柯等公司

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招聘需求增长速度怎么样（16个在线职位）

管理

-5%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长54%
2024：增长18%

历年招聘： 2026年比2025年少1个职位

2021年 26个 2023年 11个 2024年 13个 2025年 20个 2026年 19个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 17

说明：杭州国信实业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年19个（下降5%），2025年20个（增长54%），2024年13个（增长18%），2023年11个，2021年26个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求11个，占31.4%，热招岗位：

杭州国信实业有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占31.4%，“电气/能源/动力类”占5.7%，“计算机/网络/技术类”占2.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共35条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

77.2%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 30K，其中77.2%的岗位拿￥6-10K

2.9% 2-3K 11.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 5.7% 10-15K 2.9% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥10.4K  机械/仪器仪表类  工厂生产类  行政/后勤类  客户服务类 

杭州国信实业有限公司工资待遇怎么样？77.2%的岗位拿6-10K，与同行业比-63%，技工类平均工资￥10.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

杭州国信实业有限公司员工工资高吗？为你提供：行政，cnc，人事，跟单，压铸，操作工，机加工，销售，ehs，加工中心，工艺工程，数控，文员，机械技术，模具，生产统计，统计员，车床，全检，夹具设计，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了34.3% 34.3%
机械/仪器仪表类
占了31.4% 31.4%
工厂生产类
占了28.6% 28.6%
行政/后勤类
占了20% 20%

职位地区

杭州
占了100% 100%

学历要求

高中
占了37.1% 37.1%
不限
占了31.4% 31.4%
大专
占了28.6% 28.6%
初中
占了2.9% 2.9%

经验要求

不限
占了62.9% 62.9%
1-3年
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了5.7% 5.7%
5-10年
占了2.9% 2.9%

查看详细分析

杭州国信实业有限公司招聘要求怎么样：杭州国信实业有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占34.3%，其次是机械/仪器仪表类占31.4%。什么学历能进？高中占比最多占37.1%，其次是不限占31.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占62.9%，其次是1-3年占28.6%。工作地区在哪？杭州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。