「沃阅读怎么样」中国联合网络通信有限公司湖南省分公司

公司概况

性质：国企 规模：5000-9999人 成立：25年
行业： 通信/电信运营、增值服务、互联网/电子商务
全称： 中国联合网络通信有限公司湖南省分公司。

发展阶段

排名： Changsha电信公司人气排名第3名 Changsha通信公司人气排名第6名 Changsha通信工程公司人气排名第7名
荣誉：全国五一劳动奖根据算法标注
工资： 89.8%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长5%。硕士工资￥14.7K。
招聘： 2026年较2025年下降20%。高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占95.5%。经验：不限最多，占78.2%。
地区：分布在12个地区，衡阳占12.2%，常德占10.3%，株洲占9.6%，岳阳占9.6%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

沃阅读公司介绍

中国联合网络通信有限公司湖南省分公司（以下简称湖南联通）成立于2008年10月15日，是中国联通在湖南的省级分支机构，负责经营湖南省行政区域内的基础电信业务和增值电信业务，包括移动通信业务、国际、国内长途通信业务，本地电话业务，数据通信业务，互联网业务及IP电话业务等。

展开

沃阅读招聘需求增长速度怎么样（20个在线职位）

管理

-20%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长36%
2024：下降16%

沃阅读历年招聘： 2026年比2025年少18个职位

2021年 15个 2023年 80个 2024年 67个 2025年 91个 2026年 73个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

长沙 6 衡阳 4 岳阳 3 株洲 2 湘潭 2 怀化 2

沃阅读校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

沃阅读最新招聘

说明：中国联合网络通信有限公司湖南省分公司招聘需求增长速度怎么样？沃阅读2026年73个（下降20%），2025年91个（增长36%），2024年67个（下降16%），2023年80个，2021年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

沃阅读硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降40%
2024：增长150%

沃阅读硕士历年招聘：

2023年 2个 2024年 5个 2025年 3个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

中国联合网络通信有限公司湖南省分公司硕士招聘需求增长速度怎么样？沃阅读历年硕士招聘职位量：2025年3个（下降40%），2024年5个（增长150%），2023年2个。

沃阅读工资待遇怎么样（共156条）

管理

沃阅读薪酬概况

￥6-10K

89.8%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中89.8%的岗位拿￥6-10K

1.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 3.8% 10-15K 5.1% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年156条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

沃阅读工资排名

按类别统计

销售类￥7.7K  市场/公关/媒介类  客户服务类  行政/后勤类  其他类 

中国联合网络通信有限公司湖南省分公司工资待遇怎么样？沃阅读89.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-34%，销售类平均工资￥7.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

沃阅读热招岗位工资待遇

（更多）

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沃阅读荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

全国五一劳动奖

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职位类别

销售类
占了35.3% 35.3%
市场/公关/媒介类
占了26.9% 26.9%
客户服务类
占了26.3% 26.3%
行政/后勤类
占了19.2% 19.2%

职位地区

学历要求

本科
占了95.5% 95.5%
大专
占了2.6% 2.6%
硕士
占了1.9% 1.9%

经验要求

不限
占了78.2% 78.2%
3-5年
占了15.4% 15.4%
1-3年
占了5.1% 5.1%
5-10年
占了1.3% 1.3%

查看详细分析

中国联合网络通信有限公司湖南省分公司招聘要求怎么样：沃阅读都在招什么人？沃阅读招聘类别销售类占比最多占35.3%，其次是市场/公关/媒介类占26.9%。沃阅读什么学历能进？本科占比最多占95.5%，其次是大专占2.6%。沃阅读学历要求高吗？硕士占1.9%。工作经验沃阅读有什么要求？不限占比最多占78.2%，其次是3-5年占15.4%。沃阅读工作地区在哪？衡阳占比最多占12.2%，其次是常德占10.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。