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江西省邮电规划设计院有限公司
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No.11
西湖区
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信息系统集成
理事单位
高新技术企业
国家优质工程奖
科技型中小企业
省科技型中小企业
省级高新技术企业
///
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20 条
薪酬分析
本科 50%
人才要求
6 个
荣誉资质
20+
竞品
5 个
招聘
1 个
应届
招聘要求
（5个在线职位）
按地区统计
所有
北京
南昌
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
下降13%
2024：
增长21%
2023：
增长217%
历年招聘：
2026年比2025年少7个职位
2022年
6个
2023年
19个
2024年
23个
2025年
20个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
最新招聘
数据中心IDC工程师
北京
|
本科以上 | 3-5年 | 全职 | 1.5-3万
2026-09-06
有线传输设计师
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大专以上 | 3-5年 | 全职 | 6000-12000元
2026-09-06
技术支持工程师
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2026-08-28
工资待遇怎么样
（共20条）
薪酬区间: 3K - 30K，其中60%的岗位拿￥6-15K
15%
3-4.5K
5%
4.5-6K
***
?
6-8K
10%
8-10K
***
?
10-15K
10%
15-20K
5%
20-30K
历年工资
￥4.9k
2022年
￥6.3k
2023年
￥8.6k
2024年
￥9.7k
2025年
***
?
2026年
声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
数据不准确？我要纠错
招聘学历要求：本科最多
45%
大专
50%
本科
5%
不限
江西省邮电规划设计院有限公司需要什么学历？本科占比最多，占50%，大专占45%，不限占5%
工资按学历统计
大专
￥6.9K
本科
说明：江西省邮电规划设计院有限公司工资按学历统计，大专工资￥6.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看
招聘经验要求：3-5年最多
5%
应届生
20%
1-3年
35%
3-5年
25%
5-10年
15%
不限
江西省邮电规划设计院有限公司经验要求高吗？3-5年占比最多占35%，5-10年占25%，1-3年占20%，不限占15%，应届生占5%
工资按经验统计
应届生
￥3.8K
1-3年
￥5.8K
3-5年
￥15.1K
5-10年
￥15.3K
不限
￥7.8K
说明：江西省邮电规划设计院有限公司工资按经验统计，应届生工资￥3.8K，1-3年工资￥5.8K，3-5年工资￥15.1K，5-10年工资￥15.3K，不限工资￥7.8K
人员结构：电子/电器/通信技术类最多
电子/电器/通信技术类
45%(9)
计算机/网络/技术类
40%(8)
其他（研发和技术类）
30%(6)
销售类
10%(2)
在校学生类
5%(1)
客户服务类
5%(1)
工厂生产类
5%(1)
市场/公关/媒介类
5%(1)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
5%(1)
教育/培训类
5%(1)
展开更多
江西省邮电规划设计院有限公司有哪些部门？电子/电器/通信技术类最多，占45%，计算机/网络/技术类占40%，其他（研发和技术类）占30%，销售类占10%，在校学生类占5%。 数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
3-4.5K
4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
15-20K
20-30K
返回所有岗位 >
江西省邮电规划设计院有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，网优工程师，设计工程师，设计师，ee，java，专业负责人，信息，点击查看详细岗位薪资分析。
工作地区：主要分布在北京，南昌
北京
￥13.4K
35%(7)
南昌
￥14.5K
35%(7)
展开更多
说明：江西省邮电规划设计院有限公司在哪些城市有办公地点？ 主要分布如下：北京占35%，南昌占35%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
5
2022
7
2023
9
2024
7
2025
5
2026
江西省邮电规划设计院有限公司就业前景分析：2026年江西省邮电规划设计院有限公司在招地区5个 ，比2025年少2个地区
南昌综合布线系统行业人才需求趋势分析
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通信工程
+11%
建筑工程
+20%
建筑工程设计
+16%
安全管理
-11%
通信技术
+18%
铁塔
+4%
信息工程
-4%
工程项目管理
-21%
工程勘察设计
+39%
防雷工程
接入网
+17%
信息安全管理
-7%
智能化
+21%
建筑施工
+17%
通信运营商
+30%
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