招聘要求（10个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：下降26%
2024：增长5%
2023：持平0%-
2022：下降21%

历年招聘： 2026年比2025年少1个职位

2021年 28个 2022年 22个 2023年 22个 2024年 23个 2025年 17个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共11条）

薪酬区间: 3K - 8K，其中100%的岗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 9.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K

历年工资

￥8k 2021年 ￥12.1k 2022年 ￥7.1k 2023年 ￥11.3k 2024年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

深圳市恒浩建工程项目管理有限公司需要什么学历？大专占比最多，占100%

工资按学历统计

大专￥6.3K 򀀩

说明：深圳市恒浩建工程项目管理有限公司工资按学历统计，大专工资￥6.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：3-5年最多

18.2% 1-3年 45.5% 3-5年 18.2% 5-10年 18.2% 不限

深圳市恒浩建工程项目管理有限公司经验要求高吗？3-5年占比最多占45.5%，1-3年占18.2%，5-10年占18.2%，不限占18.2%

工资按经验统计

说明：深圳市恒浩建工程项目管理有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥5.4K，3-5年工资￥7.0K，5-10年工资￥7.0K，不限工资￥4.5K

人员结构：质量管理类最多

质量管理类 88.9%(24) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 74.1%(20) 򀀩

深圳市恒浩建工程项目管理有限公司有哪些部门？质量管理类最多，占88.9%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占74.1%，行政/后勤类占22.2%，工厂生产类占11.1%，电气/能源/动力类占11.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

5 2021 6 2022 5 2023 5 2024 4 2025 1 2026

深圳市恒浩建工程项目管理有限公司就业前景分析：2026年深圳市恒浩建工程项目管理有限公司在招地区1个，比2025年少3个地区

深圳建筑工程行业人才需求趋势分析更多

工程监理 -19%

招标代理 -26%

市政工程 -18%

监理 -18%

测绘 +6%

建筑 +3%

路桥 -18%

市政 +18%

造价咨询 -24%

建筑工程 +30%

给排水 -39%

市政工程监理 +67%

建设监理 -21%

暖通 +21%

施工监理 -31%

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