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公司概况

发展阶段

公司介绍

美承(联想事业部)创立深耕于风景秀丽的西湖畔,自1993年创立至今已有三十余年,旗下拥有渠道业务部、企业客户业务部、技术服务业务部三大核心业务部门。 业务主要涉及企业、渠道、事业政府项目等。 美承(联想事业部)专注致力于为企事业、渠道客户等提供软硬件、IT服务及智能场景化一站式解决方案,是联想等品牌商指定授权的专业团队,为行业大客户及发展中的中小企业提供专业、专注、专心的一站式服务。

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美承招聘概况/发展现状

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暂无
增长速度
美承历年招聘: 2025年比2024年多37个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:浙江美承数码科技集团有限公司招聘需求增长速度怎么样?美承2021年168个,2022年5个,2023年93个,2024年51个,2025年88个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

美承工资待遇怎么样 (共32条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 20K,其中59.4%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年32条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江美承数码科技集团有限公司工资待遇怎么样?美承59.4%的岗位拿6-10K,本科工资¥9.7K。与同行业比-54%,商业零售类平均工资¥10.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

美承热招岗位工资待遇

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美承相关行业标签

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职位类别

  • 商业零售类
    占了50% 50%
  • 人力资源类
    占了28.1% 28.1%
  • 经营管理类
    占了25% 25%
  • 销售类
    占了21.9% 21.9%

学历要求

  • 本科
    占了62.5% 62.5%
  • 大专
    占了37.5% 37.5%

经验要求

  • 不限
    占了71.9% 71.9%
  • 1-3年
    占了25% 25%
  • 3-5年
    占了3.1% 3.1%
查看详细分析

浙江美承数码科技集团有限公司招聘要求怎么样:美承都在招什么人? 美承招聘类别商业零售类占比最多占50%,其次是人力资源类占28.1%。美承什么学历能进?本科占比最多占62.5%,其次是大专占37.5%。工作经验美承有什么要求?不限占比最多占71.9%,其次是1-3年占25%。美承工作地区在哪?深圳占比最多占37.5%,其次是上海占18.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 15,000万(元)
法定代表: 王义兵
成立时间:
信用代码: 9133010672589366XL
注册地址: 浙江省杭州市西湖区文三路259号B幢2号202室-6

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