工资待遇怎么样

北京聿宏知识产权代理有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中66.6%的岗位拿6-15K，2025年较上年-7%。法律类岗位占比最多达76.2%，薪酬￥10-20K占比较高。本科工资￥15.5K，硕士￥25.0K。成都工资￥13.0K，北京￥17.6K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中66.6%的岗位拿￥6-15K

7.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 7.1% 8-10K ***  ? 10-15K 11.9% 15-20K 7.1% 20-30K 7.1% 30-50K

说明：北京聿宏知识产权代理有限公司工资统计来自于近一年42条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥6-15K

66.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥16k 2022年 ￥19k 2023年 ￥18.7k 2024年 ***  ? 2025年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 23%

与同地区比

򀀈 12%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18784 ，北京专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥16501

北京聿宏知识产权代理有限公司薪酬区间：4.5-6K占比7.1%，8-10K占比7.1%，15-20K占比11.9%，20-30K占比7.1%，30-50K占比7.1%。历年工资变化：2022年平均工资￥16K，2023年平均工资￥19K，2024年平均工资￥18.7K。平均工资对比北京地区公司-23%，对比北京专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司-12%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：法律类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

法律类工资: 68.7%的岗位拿￥10-20K/月

9.4% 6-8K 9.4% 8-10K 53.1% 10-15K 15.6% 15-20K 6.3% 20-30K 6.3% 30-50K

法律类热招岗位

北京聿宏知识产权代理有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，法律类68.7%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

19% 大专 78.6% 本科 2.4% 硕士

北京聿宏知识产权代理有限公司需要什么学历？本科占比最多，占78.6%，大专占19%，硕士占2.4%

工资按学历统计

说明：北京聿宏知识产权代理有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

北京聿宏知识产权代理有限公司员工工资高吗？为你提供：专利代理，代理人，知识产权，销售，专利工程师，招聘专员，组长，产权顾问，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：66.7%的人拿￥10-20K

9.1% 4.5-6K 9.1% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 6.1% 20-30K 9.1% 30-50K

本科热招岗位

北京聿宏知识产权代理有限公司本科工资怎么样？66.7%的本科岗位拿￥10-20K，4.5-6K占9.1%，8-10K占9.1%，20-30K占6.1%，30-50K占9.1%。本科热招岗位有：专利代理，代理人，知识产权，专利工程师，招聘专员，组长，人事，分公司负责人，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：成都招聘需求最多，岗位工资￥10-20K占比最多

成都工资: 74.1%的岗位拿￥10-20K/月

11.1% 4.5-6K 11.1% 6-8K 55.6% 10-15K 18.5% 15-20K 3.7% 30-50K

地区热招岗位

说明：北京聿宏知识产权代理有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，成都74.1%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考。

员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 北京聿宏知识产权代理有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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北京鼎佳达知识产权代理事务所（普通合伙）

后浪出版咨询（北京）有限责任公司

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