潍坊倍力汽车零部件有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：16年
行业： 汽车零配件
全称： 潍坊倍力汽车零部件有限公司。

发展阶段

荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 92.8%的岗位拿8-15K。。
要求：学历：本科最多，占57.1%。经验：5-10年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，潍坊占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

潍坊倍力汽车零部件有限公司（以下简称潍坊倍力）成立于2010年，公司主要从事发动机和商用车的管路设计、生产制造和销售。凭借优良的性能、高优的质量和一流的服务，潍坊倍力与国内外知名企业建立了良好的合作关系，成为康明斯、佛吉亚、潍柴、长城汽车、福田汽车、江淮、东风汽车等国内外一流企业的优秀供应商。潍坊倍力坚持“人才是企业中*宝贵财富”的理念。公司也坚持与员工“双赢”的战略思想，努力创造良好的环境，使个人与公司共同成长，为人才的发展搭建一个广阔的舞台。

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招聘概况/发展现状（10个在线职位）

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2026年

2022年 1个 2023年 2个 2024年 1个 2026年 14个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

潍坊 8

No.249

潍坊企业招聘排名 򀀩

说明：潍坊倍力汽车零部件有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年14个，2024年1个，2023年2个，2022年1个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共14条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

92.8%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 20K，其中92.8%的岗位拿￥8-15K

***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 7.1% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥13.2K  工厂生产类  技工类  其他（研发和技术类）  财务/审计/统计类 

潍坊倍力汽车零部件有限公司工资待遇怎么样？92.8%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比+6%，经营管理类平均工资￥13.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

经营管理类
占了50% 50%
工厂生产类
占了28.6% 28.6%
技工类
占了28.6% 28.6%
其他（研发和技术类）
占了14.3% 14.3%

职位地区

潍坊
占了100% 100%

学历要求

本科
占了57.1% 57.1%
大专
占了35.7% 35.7%
不限
占了7.1% 7.1%

经验要求

5-10年
占了50% 50%
3-5年
占了28.6% 28.6%
1-3年
占了21.4% 21.4%

查看详细分析

潍坊倍力汽车零部件有限公司招聘要求怎么样：潍坊倍力汽车零部件有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占50%，其次是工厂生产类占28.6%。什么学历能进？本科占比最多占57.1%，其次是大专占35.7%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是3-5年占28.6%。工作地区在哪？潍坊占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。