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浙江联通 ba 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
浙江联通 ba 薪酬区间: 10K - 15K,其中100%的岗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
浙江联通 ba 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
浙江联通 ba 历年需求趋势
浙江联通 ba 历年招聘量变化
浙江联通 ba 是做什么的
取自浙江联通近一年相关招聘职位
暖通工程师(
ba
se义乌)
金华-义乌市 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-03-11
10000-15000
一、岗位职责:
1、负责牵头组织暖通系统工程的交维,系统功能验收(含自检、互检、交接检、测试等)、工艺和质量等内容。
2、负责技术质量管理与保障,风险管理,故障排查和定位、技术支持等。
3、组织制订标准操作手册SOP、维护操作MOP和应急预案EOP及相关维保合约的履行和落实。
4、负责暖通BA自动群控系统的优化和改进,定期输出暖通系统相关数据的分析报告。
5、负责制定节能举措、落实局房及数据中心的基础设施运维,提高能源效率(WUE)值。
6、按照流程定位、排查和解决系统运行问题与故障,组织开展暖通系统的应急演练、重要保障。
二、任职资格
1、学历全日制大专及以上,暖通类专业优先,至少从事过3年及以上数据中心暖通系统的维护。
2、熟悉专业系统设备原理及常见故障处理,具备系统分析、小型工程改造方案制定、设计、预算、施工管理能力。
3、熟悉大中型冷水机组(螺杆机、离心机、末端设备)的日常维护、保养。
4、具备独立判断暖通系统故障的能力并指导团队的能力。
5、对暖通系统节能及管理方面有实际操作经验的优先。
6、熟练掌握常用办公软件、CAD制图软件。
7、良好的口头与书面沟通、表达能力。
8、具备良好的管理协调供应商能力,工作主动,能够承受工作压力。
9、具有暖通相关特种作业证,具有中级以上职称优先。
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