南京昌德成电器有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：南京开关公司人气排名第4名南京毛细管电泳公司人气排名第14名南京电子设备公司人气排名第91名南京按钮开关公司人气排名第3名
荣誉：科技型中小企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 63.1%的岗位拿6-10K，2025年较去年增长20%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占27%，“其他（研发和技术类）”占8.1%，“生物/制药/化工/环保类”占5.4%。
招聘： 2025年较2024年增长96%。
要求：学历：大专最多，占44.7%。经验：1-3年最多，占34.2%。
地区：分布在1个地区，南京占100%。

公司介绍

中国.昌德成电器是一家集研发、制造、销售为一体的家用电器及汽车类使用的各种插件、开关、接线盒、指示灯、线束等产品的发展中企业。公司总部位于乐清市虹桥镇；公司自1987年创办至今现已成为一家经济实力雄厚的大型企业。公司拥有自营出口权，并已通过ISO9000：2000国际质量体系认证、ISO14001：2000环境体系认证。产品通过了中国CQC、中爆、美国UL、德国TUV、德国VDE、CE、SGS质量安全认证。产品内销市场稳定，外销市场前景广阔，并与国内外知名企业建立了良好的供需关系，在同行业中处于领先地位。公司还注册了虹瓷及昌德成商标。公司于2007年在合肥投资兴办了合肥昌德成电器有限公司已经全面投产；2008年在南京投资兴建南京昌德成电器有限公司，2010年10月开始投产。

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招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长50%
2023：下降27%
2022：下降57%
2021：增长264%

历年招聘：

2020年 14个 2021年 51个 2022年 22个 2023年 16个 2024年 24个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

南京 9

说明：南京昌德成电器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年14个，2021年51个（增长264%），2022年22个（下降57%），2023年16个（下降27%），2024年24个（增长50%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求10个，占27%，热招岗位：

南京昌德成电器有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占27%，“其他（研发和技术类）”占8.1%，“生物/制药/化工/环保类”占5.4%，“计算机/网络/技术类”占5.4%，“机械/仪器仪表类”占2.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共38条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中63.1%的岗位拿￥6-10K

15.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 5.3% 10-15K 7.9% 15-20K 7.9% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年38条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥10.6K  技工类  电子/电器/通信技术类  经营管理类  财务/审计/统计类 

南京昌德成电器有限公司工资待遇怎么样？63.1%的岗位拿6-10K，本科工资￥13.2K。与同行业比-34%，工厂生产类平均工资￥10.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

南京昌德成电器有限公司员工工资高吗？为你提供：仓库，司机，组长，会计，普工，生产计划，研发工程师，计划员，部长，品质部，工艺工程，文员，生产主管，行政，财务，质量，送货，ba，ie，产品工程，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了34.2% 34.2%
技工类
占了26.3% 26.3%
电子/电器/通信技术类
占了26.3% 26.3%
经营管理类
占了21.1% 21.1%

职位地区

南京
占了100% 100%

学历要求

大专
占了44.7% 44.7%
高中
占了23.7% 23.7%
本科
占了15.8% 15.8%
不限
占了15.8% 15.8%

经验要求

1-3年
占了34.2% 34.2%
不限
占了28.9% 28.9%
3-5年
占了26.3% 26.3%
5-10年
占了10.5% 10.5%

查看详细分析

南京昌德成电器有限公司招聘要求怎么样：南京昌德成电器有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占34.2%，其次是技工类占26.3%。什么学历能进？大专占比最多占44.7%，其次是高中占23.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占34.2%，其次是不限占28.9%。工作地区在哪？南京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。