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病区护士岗位职责

  • 综合病区护士 岗位职责来自 深圳健安医院

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    综合病区护士职位描述:1临床护理专业,有护士资格证,执业证可变更注册;2沟通能力强有亲和力,做事勤奋踏实,有服务意识,团队合作意识强;3有主动学习意识,认真落实每项护理工作,医护相处融洽;4有2年以上内、外科病房工作经历;5能接受上夜班;
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    更新于 2026-08-19
  • 病区护士 岗位职责来自 淮安国信康复医院

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    病区护士职位描述:病区护士岗位职责1、参加晨会,听取夜班报告并做好交接班记录。2、进行晨间护理、危重病人的口腔及皮肤护理、各种管道护理、饮食护理及心理护理。3、巡视病房,严格观察病情变化,了解治疗反应,如发现异常,须立即通知医师,做好详细记录。4、负责病人日常护理工作。5、按规定测量并记录病人体温、脉搏、呼吸及血压。6、执行医嘱中的临床护理部分,指导护生与护理员的工作。7、督促病人遵守作息时间和有关制度,宣传卫生知识,保持病房的清洁、肃静。8、负责热情接待新入院病人,做好入院宣教、健康教育及出院病人的出院指导。9、指导陪探人员遵守陪探制度。10、及时完成护理记录。
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    更新于 2026-08-19
  • 病区护士长 岗位职责来自 上海茸奕护理院有限公司

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    病区护士长职位描述:一、工作内容:1、在护理部的领导及科主任的业务指导下,根据科内工作计划,制定本病区护理工作计划,并付诸实施。2、负责检查本病区的护理工作,参加并指导危重、抢救病人的护理。督促人员严格执行各项规章制度和技术操作规程。检查岗位职责的落实和医嘱情况,加强医护配合,严防差错及事故发生,对本病区发生的护理事故、差错及时向上级报告。并查明原因,吸取教训,妥善处理。3、随同科主任和主治医师查房,参加科内会诊及疑难、死亡病例的讨论。4、组织本病区护理查房和业务查房积极开展新业务、新技术及护理科研工作。5、组织领导护理人员的业务学习,技术培训及考核。6、负责病区护理人员的分工和排班工作,合理安排人力,做好病房管理。7、计划请领本病区的药品、器材、被服和办公用品等,加强对精麻、高危及急救药品、物品的管理。并分别指定专人负责领取、保管和定期检查,做到帐、物相符。8、指定护师或有经验、有教学能力的护士担任科室带教工作,并负责指导、督促。9、督促护理员、保洁做好科室生活护理、清洁卫生、消毒隔离及配餐工作。10、加强病房管理,使病房达到安静、整齐、清洁、有序、安全。定期召开公休人员座谈会,听取意见,落实改进措施。二、任职要求:1、全日制大专及以上学历,护师及以上职称2、病区护士长经验5年以上三、福利待遇:五险一金,包吃住四、工作时间:800--1700双休
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    更新于 2026-08-19
  • 内科病区护士 岗位职责来自 宁波奉化丰康医院

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  • 病区护士 岗位职责来自 冬雷脑科

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  • 病区护士长 岗位职责来自 上海康而寿福恩护理院有限公司

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  • VIP病区护士长 岗位职责来自 上海安达医院

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  • 重症病区护士长 岗位职责来自 协爱集团

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  • 病区护士 岗位职责来自 山海丹

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  • 病区护士长 岗位职责来自 苏州弘德医院

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招聘学历要求:大专最多

病区护士需要什么学历?初中占0.2%,高中(含中专,中技)占10.8%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。病区护士工资按学历统计,中专工资¥5.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

病区护士经验要求高吗?1-3年占35.9%,3-5年占21.2%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。病区护士工资按经验统计,1-3年工资¥5.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

病区护士工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-20K,其中47%的岗位拿¥3-6K/月,年薪¥4-7W

数据统计来自近一年 387 份样本,截至 2026-08-21

¥3-6K
47%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:病区护士一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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