财务储备岗位职责

1、财务类相关专业应届硕士；2、具备财务分析能力，有实际的分析报告撰写经验（课题类）3、具备良好的职业操守与业务能力。

岗位职责：
公司集团财务储备干部，逐渐掌握财务各岗位相关工作，重点培养，以达到未来集团用人需求。
任职要求：
1、财务管理、会计相关专业，应届生或毕业1年内往届生；
2、具有较强的沟通、协作能力，工作积极；
3、学习成绩优异，英语通过六级；
4、事业心强，取得会计初级证书。
职位福利：
五险一金、绩效奖金、餐食补贴、弹性工作、定期团建、免费班车、员工餐厅，证书补贴、员工宿舍
邯郸市人才引进政策已发布，如符合相关条件可享受邯郸市人才政策（包含住房保障、购房补贴、生活补助、发展晋升、英才卡服务、社保保障等）
截止日期：2027年07月27日
招聘人数：1人

岗位职责（作为储备干部培养，薪资可以面谈）：
  1、编制成本方案，及时改进成本核算方法；
  2、负责生产成本的月度核算，认真进行成本、开支的事前审核； 　
  3、协助审核各项成本费用开支，确保各项支出的合理、合法；　
  4、负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购；
5、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。随时抽查企业原材料供应情况；
  6、根据成本报表预测成本，负责销售订单价格信息记录及维护工作，向财务经理、营业部提供核价资料； 　　
招聘要求：
1、本科及以上学历，会计、财务相关专业，有 3 年以上相关工作经验；2、有初级会计及以上职称，英语四级及以上；
3、熟悉制造业材料、成本费用的归集与分配和成本核算规则与方法；
熟悉 EXCEL 表中函数运用；熟悉相关财务软件。
4、有激情，有进取精神，工作认真踏实
福利待遇：
作为储备干部培养，周末双休，（具体面谈），年终奖，季度奖，加班费（调休），五险一金，节假日福利，公司稳定（成立40年）