仓储经理岗位职责

、学历及专业背景要求（含资格证书要求）工商管理、仓储管理等相关专业，大专及以上学历。、经验要求5年以上生物质原料经验，造纸仓储管理经验、在本岗位工作3年以上经验。、其他工作技能要求（1）熟悉国内外生物质原料及废纸采购各个环节，熟悉国际贸易相关业务知识及货物清关流程；（2）能熟知仓储管理的核心要求；（3）熟知了解各种特种车辆使用及维修基础知识；（4）能够使用计算机办公软件、系统、一般办公设备，具备基本的网络知识；（5）具有灵活的应变能力，具有较强的沟通能力。、有助于提升工作业绩的培训接受过企业管理、采购管理、仓储管理、安全管理、消防管理等方面的培训。5、职责权限5.1原料管理（1）保产供应：督促各组生物质原料及国废原料做好原料的卸货、堆码、收储发等保产工作安排；（2）仓储管理：督促各组合理规划库区库位、库存台账清晰明示，进销存账实相符，遵循先进先出，堆垛规范标示标牌明确；（3）现场管理：按公司要求实施6管理，督促各组现场卫生清理保洁等各项环保工作；（4）消防安全：对管辖区域安全负责，对各组区域车辆《安全驾驶规范》、《原料堆码规范》进行监督，督促检查、落实、消防巡查要求、消防演习等各项安全工作。5.2车辆维修管理（1）督促车辆组做好公司所有装载机、叉抱车、秸秆堆垛机等车辆的维修事宜，确保生产用车；（2）检查督促维修车间建立完善公司所有车辆的维修台账，考核维修费用并剧情向公司提出车辆更新建议，以避免重复维修无维修价值的车辆；（3）负责车辆维修制度及流程优化，维修质量以及车辆维修备件的管控，组织解决机动车维修中出现的疑难技术问题，对机动车维修质量事故和质量纠纷提出处理意见和改进措施；（4）控制维修成本，防止拖延维修造成车况恶化，认真组织车辆维护保养，确保车辆使用性能，制定驾驶员维护保养规范并督促考核。5.3部门日常事务管理（1）员工培训：负责各项培训计划措施的制定，要求并督促各车间制作培训课件，定期对仓管、驾驶、安全消防等方面人员进行培训；（2）会议召集：定期召开会议，分析、发现存在的各种问题并研究方案及时解决；（3）负责处理和协调部门内部日常行政事务和人际关系；（4）负责组织进行本部门绩效考核方案的拟定，并组织部门各管理岗开展各相关考核工作；（5）根据公司人力资源的发展规划，做好培训与开发，建立本部门多层次的培训管理体系；（6）负责部门人才梯队建设的工作。5.4上级领导临时安排的其他工作

岗位职责
1、负责仓库的整体运营和管理，包括收货、发货、存储、盘点等日常工作；
2、定期对仓库进行盘点，确保库存的准确性和货物的安全；
3、负责仓库人员的工作安排、培训和考核；
4、合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率， 优化库存结构，降低库存成本；
5、推动仓库信息化系统的建设和应用，提高仓库管理的自动化和智能化水平。
岗位要求
1、要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先；
2、具备多年食品仓库管理或相关领域的工作经验，熟悉仓库运营流程和规范；
3、熟悉WMS、ERP等仓储管理系统，熟练使用办公软件，如Excel、Word、PPT等；
4、能够承受较大的工作压力，具备出色的计划组织能力、沟通能力和协调能力。

岗位职责
战略承接：贯彻公司经营战略，分解并确保仓储部门KPI与公司战略目标对齐；
运营管理：全面负责仓储日常运营管理（入库、存储、出库、盘点等），保障物料高效流转，支撑绿色纤维生产需求；
岗位职责：
1、标准化建设：推进仓储现场标准化、6S及目视化管理，优化仓储布局与作业流程，提升空间利用率与作业效率；
2、应急处理：制定并落实仓储突发事件应急预案（如物料短缺、设备故障、安全事件等），快速响应并降低影响；
3、团队与系统：管理仓储团队，熟练运用优时系统，确保账实相符，协同生产、采购等部门保障供应链畅通。
任职要求
1、学历：大专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先；
2、经验：5年以上仓储管理经验，其中至少2年化纤、纺织或再生资源3、行业同岗位经验（熟悉废旧瓶片/纺织品原料特性者优先）；
4、年龄：30-40岁（35岁左右为佳），性别不限；
5、能力：熟悉现场标准化建设（6S、SOP等），具备突发事件应急处理能力，