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cso岗位职责

  • 安全官CSO 岗位职责来自 立讯精密

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    核心职责:
    1.制定并落地公司整体信息安全战略,统筹数字资产与客户数据保护工作,全面管理企业信息安全风险。
    2.建立并完善信息安全合规体系,确保公司安全工作符合国内外相关标准与法规要求。
    3.领导安全团队建设,推动全员安全文化宣贯,提升公司整体安全防护意识与能力。
    任职要求:
    1.经验要求:10 年以上信息安全行业从业经验,5 年及以上大型企业安全团队管理经验;具备从战略规划到落地执行的全链路经验,有主导企业级安全项目及重大安全事件响应的成功案例。
    2.专业能力:精通 NIST CSF 等信息安全治理框架,熟悉风险管理及国内外主流合规要求;对云安全、现代攻击技术与防御体系有深刻理解;具备出色的跨部门协调能力与领导力,有向董事会汇报的经验。
    3.资质素养:本科及以上学历,持有 CISSP 等高级别信息安全认证;英文读写说流利,可独立完成面向客户的安全报告撰写与汇报。
    具备敏锐的安全风险洞察力、强抗压能力及团队协作精神,能适应快速变化的业务环境。
    更新于 2026-10-15
  • (高级)销售代表-CSOT(骨科机器人)-北京 岗位职责来自 美敦力

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    【公司】美敦力-北京
    【地点】北京
    【岗位】高代或者KA
    【产品】骨科机器人+导航+O臂
    【负责区域】一半的北京市场
    【要求】
    1.全日制本科及以上学历;学习能力强、工作积极主动、思路清晰,
    2.3年以上设备的销售经验,机器人,影像产品经验优先。
    更新于 2026-10-21
  • 电商社交媒体运营经理/ECSocial Media Operations Manager 岗位职责来自 辉瑞

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    Job Overview
    具有战略思维和商业敏锐度的社交媒体运营经理,负责处方药相关的社交媒体运营工作。该职位需要深刻理解社交媒体运营逻辑、KOL/KOC及内容创作,并严格遵守医药行业法规。理想的候选人需兼具创意与数据分析能力,以提升用户互动,同时确保品牌合规性。
    We are seeking a highly strategic business-savvy Social Media Operations Manager to lead our prescription drug-focused social media initiatives. This role requires a deep understanding of social media dynamics, content generation fKOLs/KOCs, compliance with pharmaceutical regulations. The ideal candidate will combine creativity with analytical rigto drive engagement while ensuring brintegrity adherence to industry guidelines.
    核心职责
    Key Responsibilities
    1. 社交媒体策略与执行
    1. Social Media Strategy & Execution
    制定并实施基于数据的社交媒体策略,针对处方药受众(患者/HCPs)覆盖多平台(如抖音、小红书、微博、微信、专业医疗论坛)。
    主导KOL/KOC合作:识别、签约并管理与医疗领域影响者的合作,共同创作合规、教育性强且具有吸引力的内容。
    监督内容/话题策划,确保符合医学、法律和合规(MLR)审核流程。
    基于对各平台逻辑、算法、优缺点的理解,优化平台专属运营策略(如短视频 vs. 长图文)。
    Develop implement data-driven social media strategies tailored to prescription drug audiences (patients/HCPs) across platforms (e.g., Douyin, Rednote, Weibo, WeChat, professional forums).
    Lead KOL/KOC collaboration: Identify, onboard, manage partnerships with healthcare influencers to co-compliant, educational, engaging content.
    Oversee content/topic generation, ensuring alignment with medical, legal, regulatory (MLR) review processes.
    Optimize platform-specific approaches by leveraging knowledge of each platform’s logic, algorithms, advantages, limitations (e.g., short-video vs. long-form content).
    2. 合规与商业敏锐度
    2. Compliance & Business Acumen
    严格遵守医药广告法规(如中国《药品管理法》、临床指南),确保所有内容合规。严格遵守公司的相关规定,确保零合规事件。
    将复杂的医学信息转化为易懂、患者友好的内容,同时保证准确性。
    监测行业趋势和竞品动态,识别机会与风险。
    Navigate strict pharmaceutical advertising regulations (e.g., China’s Drug Administration Law, clinical guidelines) to ensure all content meets compliance standards. Strictly adhere to company regulations to ensure zero compliance incidents.
    Translate complex medical information accessible, patient-friendly content without compromising accuracy.
    Monitindustry trends competitactivities to identify opportunities risks.
    3. 绩效管理与责任感
    3. Performance & Accountability
    设定KPI(触达、浏览、互动等)并定期分析数据以优化策略。
    跨团队协作(医学事务、合规法务、企业沟通、BU等),确保社交媒体目标与业务目标一致。
    快速应对危机或错误信息。
    Define KPIs (Reach, view, interaction, etc.) regularly analyze performance to refine strategies.
    Collaborate with cross-functional teams (Medical Affairs, Compliance & Legal, Communication, etc.) to align social media efforts with business goals.
    Manage crises misinformation swiftly.
    4. 创新与适应力
    4. Innovation & Adaptability
    尝试新兴形式(如医生直播问答、互动工具)以提升用户参与。
    根据平台更新、法规变化或用户行为调整策略。
    Experiment with emerging formats (e.g., live Q&A with HCPs, interactive tools) to enhance user engagement.
    Adapt strategies based on platform updates, regulatory changes, shifts in patient/HCP behavior.
    任职要求
    Qualifications
    经验: 3年以上社交媒体运营经验,医药/医疗行业或强监管领域优先。
    具备KOL/KOC管理及医疗健康内容创作经验。
    熟悉处方药商业模式(如电商、互联网医院等)。
    技能:
    精通国内外社交媒体生态(如微信、抖音等)。
    较强的商业意识,能平衡教育目标与商业需求。
    熟练使用分析工具及合规流程。
    品质:
    责任心强、注重细节、恪守合规与职业道德。
    适应快节奏和不确定性,主动性强。
    Experience: 3+ years in social media operations, preferably in healthcare/pharmaceuticals highly regulated industries.
    Proven track record in KOL/KOC management content creation fmedical/health topics.
    Familiarity with prescription drug business models (e.g., EC, internet HP, etc.).
    Skills:
    Deep understanding of social media ecosystems (China + global platforms).
    Strong business sense; ability to balance educational goals with commercial objectives.
    Fluent in analytics tools compliance workflows.
    Mindset:
    Accountable, detail-oriented, ethical with a commitment to compliance.
    Agile proactive in a fast-paced, ambiguous environment.
    为什么加入我们?
    Why Join Us?
    通过推动数字医疗普及,改善患者生活。
    站在医药与数字创新的交叉领域。
    具有竞争力的职业发展机会及协作文化。
    - Impact lives by advancing digital healthcare literacy.
    - Work at the intersection of cutting-edge pharma digital innovation.
    - Competitive professional growth a collaborative culture.
    Pfizer is an equal opportunity employer complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
    Marketing Market Research
    更新于 2026-10-22
  • CSO-肿瘤/免疫领域 岗位职责来自 蓝马医疗

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  • 吸入剂研究CSOJ10516) 岗位职责来自 齐鲁制药集团

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  • 医疗器械销售代表-CSOT 岗位职责来自 美敦力

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  • 医疗器械销售代表-CSOT-福州 岗位职责来自 美敦力

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  • 医疗器械销售代表-CSOT-厦门 岗位职责来自 美敦力

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  • 医疗器械销售代表-CSOT-广州 岗位职责来自 美敦力

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  • 医疗器械CTO/ 材料科学家CSO 岗位职责来自 华源再生医学

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招聘学历要求:本科最多

cso需要什么学历?大专占9.1%,本科占40.4%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。cso工资按学历统计,大专工资¥16.2K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

cso经验要求高吗?应届生占0.5%,1-3年占11.6%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。cso工资按经验统计,应届生工资¥9.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

cso工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-50K,其中68.4%的岗位拿¥10-50K/月,年薪¥12-60W

数据统计来自近一年 146 份样本,截至 2026-10-23

¥10-50K
68.4%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:cso一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

专业要求

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