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底盘工程师岗位职责

  • 底盘工程师 岗位职责来自 莱本科技

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    1、负责悬架、制动、转向或传动系统之一开发设计工作;
    2、局部修改和联接结构设计;
    3、对同类总成供应商产品能进行优化组合;
    4、对图纸及相关校核工作
    任职要求:
    1、本科或以上学历,车辆工程专业等汽车相关专业
    2、了解整车开发流程和现代化制造工艺,具备底盘设计能力,
    3、能熟练应用CATIA V5;
    4、有两年以上底盘总布置工作经验;
    更新于 2026-10-04
  • 底盘工程师 岗位职责来自 奇瑞集团

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    工作职责
    1、负责轻商3.0&皮卡车型操稳性能开发调校、设计工作
    2、负责底盘操稳相关的能力建设
    3、参与或负责平台车型的底盘总体方案的设计、评审、推动管理等
    4、参与或负责生产、售后质量问题分析整改
    5、参与年度车型VAVE的工作

    任职资格
    学历要求:本科及以上学历;机械设计、汽车工程等专业;8年以上工作经验
    工作经验:
    1、基础要求: 主机厂底盘操稳性能开发调校工作经验不少于7年;
    2、熟练掌握商用车操稳性能开发与调校、整车底盘硬点定义。
    3、熟练使用CATIA-3D、2D设计工具,掌握底盘动力学分析与计算仿真。
    4、资格/素质要求:情绪稳定、诚实守信、服从工作安排、顾全大局
    5、工作经验要求:至少参与过1个项目以上的全过程开发,从预研到批产上市
    5、工作地点:芜湖市
    其它要求:C1及以上实际驾驶三年以上经验
    更新于 2026-10-04
  • 智能底盘工程师 岗位职责来自 雅迪

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    负责汽车底盘相关新技术(如智能底盘、电子悬架、空气悬架、ESC等)的预研与部件开发工作;
    参与整车开发全流程,从概念设计到量产落地,确保技术可行性与系统集成性;
    主导或协助完成完整项目的开发与交付,具备从需求分析、方案设计到测试验证的闭环能力;
    开展系统集成工作,特别是与ADAS系统的联动和协同控制策略研究;
    深入理解机械机构设计与运动分析,完成关键部件的结构选型、性能评估与优化;
    精通电子系统的开发与集成,包括ECU硬件设计、软件控制逻辑、传感器应用及通信协议(如CAN/LIN);
    协同跨部门团队(如整车控制、底盘、测试验证等)推动技术创新与落地;
    跟踪行业前沿技术,评估新技术的可行性及应用场景,提出创新性技术方案;
    编写技术文档,支持产品开发过程中的规范与标准建立。
    更新于 2026-10-04
  • 高级底盘工程师 岗位职责来自 比亚迪汽车工业有限公司

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  • 高级汽车底盘工程师 岗位职责来自 比亚迪汽车工业有限公司

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  • 底盘工程师(铝件或轮胎) (MJ007707) 岗位职责来自 雅迪

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  • 底盘工程师 岗位职责来自 时代云驰

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  • 底盘工程师 岗位职责来自 安徽都爱车业有限公司

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  • 底盘工程师 岗位职责来自 中科软

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  • 汽车底盘工程师 岗位职责来自 江苏润和软件股份有限公司无锡分公司

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招聘学历要求:本科最多

底盘工程师需要什么学历?初中占0.1%,高中(含中专,中技)占0.2%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。底盘工程师工资按学历统计,中专工资¥27.9K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

底盘工程师经验要求高吗?应届生占0.7%,1-3年占15%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。底盘工程师工资按经验统计,应届生工资¥18.7K,想知道其他经验工资,请点击查看

底盘工程师工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中57%的岗位拿¥15-30K/月,年薪¥18-36W

数据统计来自近一年 2221 份样本,截至 2026-10-05

¥15-30K
57%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:底盘工程师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

专业要求

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