教务主管岗位职责

此岗位参与公司年终分红，待遇相当可观。
一、岗位职责
1、全面负责教研部总体事务，对公司所确认的部门年度指标负责。
2、确定教研部各小组及各岗位年度、月度考核指标、工作计划并监督实施
3、决定教研部经营管理实施方案、各种规章制度及各项考核指标，并组织落实及完成。
4、决定教研部的机构设置、人员编制和人事安排。岗位职责
5、培养人才，指导下属工作，赢得下属的尊重和认同;关心员工，以身作则，提高部门凝聚力。
6、不断开拓和维护师资团队，有效完成公司下达的课程拍摄项目任务，并对教学质量负责。
7、与各教学机构、老师时刻保持良好的公共关系，树立公司形象。
二、任职条件
1、本科以上学历，具备5年线上培训机构教务、教研管理经验。
2、充分认可在线教育行业，对师资教学质量有精益求精的精神。
3、具备优秀的沟通能力，能有效沟通师资完成公司课程项目开发任务
4、具备丰富的团队领导和管理工作经验，具有团队协作精神。
5、认同公司企业文化，熟练掌握公司办公自动化软件。

岗位职责：
1.负责老师团队的搭建考核；
2.教学制度的执行创新；
3.组织教研活动，定期听课评课；
4.教学工作的运营统筹与推进；
5.对团队进行考核和评价，提升学员满意度；
6.教师的激励机制出谋划策

任职要求：
1.本科以上学历
2.工作责任心强，有敬业精神;
3.具备团队精神,听从领导安排的一切工作;有教学经验
4.抗压能力强，有创新精神
5.要有3年以上教学管理经验

福利待遇：
上五险，提供免费工作餐，节日福利、团建聚等。

职责描述：管理团队，清晰制定团队方案。
完成团队目标
配合校区完成其他任务
任职要求：有过团队经验
本科以上学历
教育行业者优先