课程运营岗位职责

课程运营项目运营（研究院）职位描述：岗位职责：1、负责项目（课程）整体运营，提升项目招生、付费转化，制定项目运营计划，并有效拆解可执行2、组织和运营好心理课程项目，开展各类工作坊或研讨活动3、根据用户心理和痛点，优化课程流程，运营流程4、日常跟踪观察竞争对手产品、用户情况，定期进行分析5、撰写活动、讲座和推广报道等新媒体宣传文案6、制定团队工作目标和计划，有带领项目经验。岗位要求：1、有一定敏锐的市场洞察能力，较强的团队管理和执行能力；2、思维敏捷，善于思考，高度执行，注重工作效率和团队协作；3、具备较强的抗压能力，高度的产品责任心及自驱力。薪资具体面议此岗位是广州白云心理医院兄弟公司广州白云心理健康研究院招聘。
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岗位职责：
1. 根据夜听的用户画像，负责知识付费业务的日常课程选品、规划，为知识付费业务的转换效率和销量增长负责；
2. 以结果为导向，持续优化课程转换率，对课程内容运营进行数据收集、监控分析、及时反馈优化等；
3. 对公司知识付费业务从课程、教育产品，低价、高价等维度通盘考虑和组合，同时配合公司同事设计并落地营销变现方案包括但不限于满减、拼团、打卡返现等，*大化的提升粉丝转换价值和效率；
4. 积极主动与小鹅通平台、内容生产机构、老师、其他渠道方保持充分沟通，进行课程开发、运营策划等层面的商务合作洽谈及项目推进；
5. 保持内容行业的敏感度，主动思考、为公司的知识付费业务发展提出自己的建议和方案。
岗位要求：
1. 熟悉知识付费行业，有2年以上知识付费或教培行业经验；
2. 对主流知识付费产品和平台有一定的认知和了解、熟悉各种玩法，有较为丰富的行业人脉，有丰富的老师资源；
3. 积极主动、目标结果导向，具备用户思维，良好的沟通协调能力；
4. 根据用户画像、搭建过整体课程系统的优先，操盘运营过销量过万的优先。

一、职责描述:
1.全面负责课程管理，支持老师现场课程实施提供高质量、超预期的课程服务；
2.负责线上班级群运营，通过运营创新，全面提升学友学习体验；
3.提供学友学习管理服务，保证不同学员及时获得个性化的学习需求满足；
4.以学友为中心，协同团队通过设计并实施线上线下教学互动活动，辅助学友课后落地。
5、负责基础用户的批量运营，提升客户价值。
二、任职要求:
1.本科学历以上，具备企业经营管理知识、熟悉企业经营管理，有商学院或知名培训机构的工作经验、熟悉培训服务流程者优先；
2. 具备主持、会务管理能力，以及企业管理知识，可以为学友提供优质服务；
3. 服务意识强，具备优秀的沟通能力，用户需求洞察力和组织协调能力；
4. 热爱教育行业，踏实认真，责任心强，具备良好的抗压能力，问题解决能力、自我管理能力、乐于接受创新并勇于尝试，可以成为自己的CEO.
三、工作模式：弹性工作制，不坐班不打卡
四、工作地点：深圳 上海 广州 北京 各大城市火热招募中
我们将为您提供:
1、广阔的职业发展平台，拥有一份可以为之长期奋斗的具有社会责任感和使命感的事业;
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