品控部经理岗位职责

职责：
1、品控部相关工作流程、职责、制度的完善和优化
2、品质标准、现场作业书的完善、优化执行
3、成衣品质隐患活动的组织、开展、管控
要求：
1、5年以上服装行业品管工作经验，3年以上同岗位工作经验，
2、面、辅料相关知识；服装生产工艺及品质管理知识；服装品质标准知识
3、精通服装检测方法及生产制造工艺流程，具备较强领导能力及协调沟通能力，有较好的文字和语言表达能力，有较强的问题分析解决能力。

工作职责：
1. 主导建立并优化印刷包装产品的全流程质量管控体系，覆盖原材料检验、生产过程监控及成品出厂检测。
2. 制定质量标准与检验规范，推动ISO等质量管理体系的落地执行，确保产品符合行业标准与客户要求。
3. 带领品控团队开展日常检验工作，分析质量数据并推动生产环节的持续改进，降低不良品率。
4. 处理客户质量投诉，组织跨部门协作解决问题，建立预防机制避免同类问题重复发生。
任职要求：
1. 大专及以上学历，印刷、包装、质量管理等相关专业优先。
2. 拥有3年以上印刷/包装行业品控管理经验，熟悉印刷工艺、材料特性及质量检测方法。
3. 掌握质量管理工具（如SPC、FMEA），具备独立搭建品控流程与团队管理的能力。
4. 具备较强的问题分析能力与沟通协调能力，能推动跨部门质量改进项目。

职位描述
工作地点：广东中山市东升镇

工作性质：全职

年龄：20-45岁性别要求：不限

岗位职责:
质量控制

任职条件:
有饮料行业的同岗位经验。