研发项目经理和研发工程师有什么区别

研发项目经理

研发工程师

岗位职责：1、以项目目标为导向，确保项目交付，保证客户满意度；2、确立项目里程碑，制定项目总体控制计划和项目各阶段子计划，实施、跟踪和控制各计划完成；3、管理项目生命周期，包括成本、进度、范围、风险、采购和质量的重点管理，以及对项目干系人的有效沟通与协调；4、组织、建设和管理项目管理团队，监控项目整体绩效。任职要求：1、8年以上大型企业项目管理工作经验；2、统筹协调能力强，善于协调资源，推动能力强；

更新于 2024-05-05

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每年1-2次调薪机会，13薪，奖金制度，节日礼金，五险一金，七小时工作制，周末双休，加班补助，带薪年假，有老员工指导岗位职责：1、负责软件产品开发（C/C /C#）。2、软件功能变更与完善。3、参与需求调研分析、产品构架设计。4、发展前景：研究员、分析师、项目经理、产品经理。5、关注新技术并应用于软件完善。岗位要求：1、本科及以上学历，理工类相关专业，有1年以上开发经验（开发语言不限）。2、有从事软件行业的热情与信念。3、有较强的逻辑思维能力和学习能力。4、责任心强，执行力强，团队意识好。
每年1-2次调薪机会，13薪，奖金制度，节日礼金，五险一金，七小时工作制，周末双休，加班补助，带薪年假，有老员工指导岗位职责：1、负责软件产品开发（C/C /C#）。2、软件功能变更与完善。3、参与需求调研分析、产品构架设计。4、发展前景：研究员、分析师、项目经理、产品经理。5、关注新技术并应用于软件完善。岗位要求：1、本科及以上学历，理工类相关专业，有1年以上开发经验（开发语言不限）。2、有从事软件行业的热情与信念。3、有较强的逻辑思维能力和学习能力。4、责任心强，执行力强，团队意识好。

更新于 2024-05-05

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

研发项目经理

￥22.8K

-5%

研发工程师

￥20.1K

-3%

说明：研发项目经理和研发工程师哪个工资高？研发项目经理高于研发工程师。研发项目经理平均工资￥22.8K/月，2024年工资不及2023年，较2023年下降了5%。研发工程师平均工资￥20.1K/月，2024年工资不及2023年，较2023年下降了3%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

研发项目经理

5.7K

+64%

研发工程师

216.3K

+106%

说明：研发项目经理和研发工程师哪个就业前景好？研发项目经理2023年招聘职位量 5.7K，较2022年增长了 64%。研发工程师2023年招聘职位量 216.3K，较2022年增长了 106%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

研发项目经理

本科 67.8%

大专 20.5%

硕士 5.6%

不限学历 4.6%

博士 0.78%

中技 0.37%

高中 0.18%

中专 0.08%

研发工程师

本科 63.4%

大专 20.4%

硕士 9.0%

不限学历 5.2%

博士 0.64%

中技 0.60%

高中 0.51%

中专 0.27%

初中 0.04%

说明：研发项目经理和研发工程师的区别？研发项目经理需要什么学历？本科占67.8%，大专占20.5%，硕士占5.6%，不限学历占4.6%，博士占0.78%，中技占0.37%，高中占0.18%，中专占0.08%。研发工程师需要什么学历？本科占63.4%，大专占20.4%，硕士占9.0%，不限学历占5.2%，博士占0.64%，中技占0.60%，高中占0.51%，中专占0.27%，初中占0.04%。

经验要求区别

研发项目经理

3-5年 36.2%

5-10年 24.7%

1-3年 21.0%

不限经验 16.5%

应届毕业生 0.94%

10年以上 0.60%

研发工程师

3-5年 34.7%

1-3年 25.1%

不限经验 23.4%

5-10年 14.7%

应届毕业生 1.7%

10年以上 0.47%

说明：研发项目经理和研发工程师的区别？研发项目经理经验要求哪个最多？3-5年占36.2%，5-10年占24.7%，1-3年占21.0%，不限经验占16.5%，应届毕业生占0.94%，10年以上占0.60%。研发工程师经验要求哪个最多？3-5年占34.7%，1-3年占25.1%，不限经验占23.4%，5-10年占14.7%，应届毕业生占1.7%，10年以上占0.47%。

研发项目经理和研发工程师有什么区别