人事文员岗位职责

【岗位职责】
1、负责每月人员考勤核算工作。
2、协助处理日常行政工作，来访人员接待，环境卫生检查等。
3、协助部门负责人处理日常事务，做好内外关系协调，落实上传下达任务。
【任职要求】
1、身高158cm以上，对数据敏感，有一年以上人事行政工作经验优先考虑。
2、做事细心，有抗压能力，具备行政人事实操技能，具有良好的沟通协调能力和集体观念，热爱本职工作。
【企业福利待遇】
1、薪 酬：底薪+绩效奖金+全勤奖；
2、工作时间：9:00-12:00,13:00-18:00
3、其他福利：节日礼品，生日福利，员工工作餐，带薪年假；
4、发展通道：公司注重员工成长，提供公平公正的内部双向晋升制度，有管理层通道和精英层通道,为员工的职业生涯发展提供广阔的平台；
5、员工活动：不定时举办下午茶、生日会、户外团建、节日轰趴等；
【联系我们】
地址：广东揭阳市揭东区锡场镇，公司人性化管理，完善的晋升制度；

招聘要求：
1、，形象佳，大专学历以上毕业，人力资源专业或财务专业者优先考虑。
2、对数据敏感，责任心强，做事细心，能吃苦耐劳。
3、大专毕业无经验者可培养。
4、熟悉电脑操作，熟悉EXCEL操作


工作内容：
1、负责工资核算
2、协助人事部负责人完成日常的事务工作
3、固定资产管理
4、协助招聘工作

本公司福利待遇优厚，每月有全勤奖100元。每年5月份厂庆组织一日游，年度十佳员工每年国内5日游。
晋升空间大，不定期举行各种培训活动。

正常班：8:00-12:00 13:30-17:30 月休3-4天，传统节假日带薪休假。

人事文员职位描述：职位描述1、负责人员招聘管理、员工关系管理等工作；2、负责人员的招聘、面试以及管理工作，招聘渠道评估以及拓展工作；3、完成领导交办的其他工作。任职要求1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业相关专业；2、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。
更多职位上康强医疗人才网 www.kq36.com