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销售计划主管岗位职责

  • 销售计划主管 岗位职责来自 恒林股份

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    岗位职责:
    1、负责业务端和生产计划端中间的协调工作
    2、统筹订单交期安排、处理订单交期异常情况
    3、负责订单生产、发货跟进及过程中异常情况的协调和处理
    4、收集销售的滚动预并同步给生产计划
    5、业务端材料备货的管控,订单管理规则的制定、宣贯
    6、负责下单进度的监督和预警
    任职要求:
    1、三年以上业务方面或者计划的经验
    2、本科及以上学历,英语方面相关专业优先
    3、善于沟通、逻辑思维清晰
    更新于 2026-10-03
  • 销售计划主管 岗位职责来自 浙江众志汽车电器有限公司

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    1)满足客户订单需求,提升客户满意度,杜绝客户停线事件发生。
    2)出货紧急事项协调处理与上报,并对结果负责。
    对需求增减量变化及时下达闭环。1)负责制定和完善需求计划管理标准。
    2)负责提高下属员工岗位认知,做到应知应会。
    搭建员工沟通机制平台,及时解决工作中存在的问题。
    1)客户需求管理。
    2)业务内勤决断需求准确率提升≥80%。
    3)日、周、月、季度、年度滚动销售计划制定。
    统计分析及时交货率、销售计划达成率,异常原因分析并组织应对措施改善。
    更新于 2026-08-23
  • 销售计划主管(AIGC方向) 岗位职责来自 蒙牛

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    一、工作职责:
    1、AIGC工具应用:聚焦销售计划预测等数字化项目,主导COZE等工具平台在核心场景落地,一方面重点构建销售计划预测、库存优化相关AI模型,支撑数字化项目推进。应用aigc高效承接PPT、项目图文等内容输出,精准传递销售预测、库存优化等项目核心价值与成果,助力项目推广、汇报及跨部门传播。
    2、销售计划预测核心执行:基于业务数据与市场趋势,结合AI工具开展销量、库存、毛利预测,输出科学合理的销售计划建议,支撑业务决策与库存优化。
    3、技术赋能与前沿探索:探索大模型(LLM)及AIGC的创新应用,一方面迭代销售计划预测、库存优化相关AI模型,提升预测精准度;另一方面优化AIGC制作效果,持续迭代COZE等智能工作流,兼顾销售预测核心与宣传赋能需求。
    4、其他工作安排等
    二、 任职资格:
    1、教育背景:本科及以上学历,供应链管理、数据科学、商业分析相关专业优先。
    2、经验要求:3年以上销售计划/供应链管理经验,其中至少1年主导AI工具(如预测模型、AIGC应用)落地项目。
    3、核心能力:
    (1)精通COZE(或同类AI平台如PowerBI+AI插件、Tableau CRM)的建模、工作流开发及API集成;
    (2)掌握Python/SQL等数据分析工具,具备机器学习(时序预测、聚类分析)实战经验;
    (3)熟悉生成式AI(AIGC)在文本生成、自动化报告等场景的应用。
    4、 业务能力:能独立构建销售预测-库存优化-毛利提升的闭环策略,具备全链路成本意识;精通品类管理方法论,能将市场洞察转化为可执行的AI驱动计划。
    更新于 2026-02-08
  • 销售计划主管 岗位职责来自 合肥国轩高科动力能源有限公司

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  • 销售计划主管 岗位职责来自 合肥国轩高科动力能源有限公司

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  • 销售计划主管(AIGC方向) 岗位职责来自 蒙牛

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  • 销售计划主管 岗位职责来自 周黑鸭

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  • 销售计划主管/经理(国内总部+食宿) 岗位职责来自 佛山市博亿达

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  • 销售计划主管 岗位职责来自 思念食品

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  • 销售计划主管 岗位职责来自 思念食品

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招聘学历要求:本科最多

销售计划主管需要什么学历?大专占25.7%,本科占74.3%,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。销售计划主管工资按学历统计,大专工资¥12.9K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

销售计划主管经验要求高吗?1-3年占11.4%,3-5年占57.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。销售计划主管工资按经验统计,1-3年工资¥16.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

销售计划主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 6-30K,其中48.6%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W

数据统计来自近一年 35 份样本,截至 2026-10-04

¥8-15K
48.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:销售计划主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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