岗位职责
1、把控整体赋能节奏,保障培训项目工作有序落地,且了解终端卖货具备带单卖货能力 2、负责产品知识、销售技能、新商孵化等全品类课程授课,兼顾大课宣讲与小班辅导
2、负责课程体系、打磨精品课件,沉淀可复制的业务方法论与实战案例
3、持续优化培训内容、授课形式及工具,结合视频剪辑、AI工具提升赋能效率
任职要求
1、2年及以上销售或终端管理实战经验,1年及以上培训/课程开发相关经验
2、精通课程设计、课件制作,具备大课讲授、现场控场能力,表达感染力强
3、熟悉终端运营全流程,逻辑清晰,善于总结提炼、高效沟通落地
4、熟练使用PPT、Excel办公软件,掌握视频拍摄剪辑、AI工具使用技巧
5、执行力强、抗压性好,具备主动复盘优化意识,适配区域联动工作