英语班主任岗位职责

岗位职责：
1、 带班数量：管理小学两个班级，每班20名左右学生。
2、 全英文授课，按卡登教育部指定的教案和教学方式，完成教学任务并保证教学质量；根据学员特点，以卡登教育体系的教育方式引导学生。
3、 与外籍教师合作完成相关教学计划及各项教学任务，备课、讲课、辅导、批改作业，考核学生成绩等；定期优化课程设置；能独立教授课程，进行教案更新。
4、 与外籍教师合作，做好班级管理工作，包括课堂及课间学生的安全防护。
5、 协助并参与校方管理、录制音频视频等教学和市场活动。
6、 定期对学生的学习效果进行跟踪反馈，并能针对性对其个性化辅导。定期回访学生家长，加强家校联系等。
7、 与本班级中方班主任及导育保持友好合作，积极配合班级工作。
8、 有必要的理解及学习能力，能熟练使用办公软件、制作教学课件，针对自身学术不断夯实，参与继续教育，积极主动提高教学技能。
9、 信任、尊重、平等对待学生，与外籍教师共同营造团结自律、蓬勃向上的班级氛围，认同卡登教育部文化。
10、 积极参与部门及学校组织的各种教研、培训、讲座和会议等活动，不断提高教学能力和专业技能；积极主动参与新课程的研发和创新。
11、 负责班级教室日常卫生维护和教具使用的管理，引导学生形成良好的生活习惯。
12、 遵守员工守则及部门各项规章制度，接受部门及学校定期对教师进行学术、师德等综合性考核，协助及配合完成部门及学校安排的各项日常工作。
13、 参与卡登部门的合规监管管理、制定及实施。
14、 本岗位职责未完整表述的内容参照具体工作流程。
任职要求：
1、 本科及以上学历，英语或英语教育相关专业；
2、 持有专业四级及以上英语等级证书、英语教师资格证书等；英语发音标准，听说流利，能用全英语授课；
3、 性格活泼，多才多艺，富有亲和力、耐心、细心、责任心，热爱教育事业，愿意长期从事英语教育工作；
4、 思维敏捷、逻辑清晰、执行能力强、有责任心、上进心、有良好的团队合作精神；有良好的沟通表达能力；
5、 熟悉办公室软件的使用及其维护，包括但不限于：MS Office，钉钉等。

维护学校温馨快乐的学习氛围，为学员制定学习计划，引导和帮助学员适应有效的学习方法并达到他们的目标；保持与家长的良好沟通与联系，维护学员满意度。
岗位职责：
职位描述
1.班级管理（管理学生出勤、课堂教学，掌握学生学习情况；班级升班管理及跟进工作）
2.与主讲老师教学配合（了解各班级学习进度；跟进主讲老师授课效果；与家长保持良好的沟通，及时解决家长需求，定期参加教学会议）
3.课程管理（掌握服务要领，熟悉各课程的教学目标及教学内容；与家长建立良好的双向沟通关系）
任职要求：
1、有英语口语沟通能力；
2、良好的表达和沟通能力，富有爱心、耐心、责任心，乐于从事教育事业；
3、学习能力强
福利待遇：
薪资范围：4000-9000元
社会保障：五险一金
休假安排：双休、法定节假日
其他福利：完善的培训体系，员工活动，以及其他surprise……
EF英孚教育沈阳分校和平校区地址：和平区和平南大街35号（玛莉蓝大厦）
EF英孚教育沈阳分校皇姑校区地址：皇姑区长江街138-21号 （建赏欧洲东门广场）
EF英孚教育沈阳分校长白校区地址：和平区长白中路和康街44号（华润幸福里1期）

岗位职责：
1、在读学生续费管理，与教学老师协作制定学习规划书，与家长确认课程安排及费用优惠，推动续费流程；实时跟进教务排课，确保课程安排无缝衔接。
2、客户全流程维护
（1）首课维护：*次课后当日与学生、老师及家长沟通课程适应情况，记录反馈并同步调整；
（2）日常及月度维护：每日检查学生情况、学习任务完成度，及时处理突发问题；定期向家长反馈教学进度等，维护长期信任关系；
（3）做好学生全程管理，建立校区与学生、假猴子那个、教师之间的良好关系起到核心组带、桥梁作用；
3、课表与课消管理，在读学员转介绍开发；
4、及时解决签约客户问题，确保服务流程规范。
二、任职要求
1、本科及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先；
2、2年以上教育行业销售或客户服务经验，有续费/班主任管理经验者优先。
3、销售能力：熟悉续费流程，能独立完成签单谈判及业绩目标；
4、服务意识：擅长家长沟通，具备多任务处理及突发事件应对能力；
5、热爱教育行业，抗压能力强、责任心强、注重细节、目标导向，对提成激励机制敏感，主动挖掘业绩增长点。
三、薪酬福利
月薪：4000元（底薪）+ 提成＝平均6-10K/月，上不封顶。
福利保障：每月10日发薪、五险一金、带薪培训、绩效奖金、晋升通道。
四、适配亮点
晋升路径：区分专业线及管理线双线晋升路径，综合考虑个人发展需求；
高激励提成：多维度提成叠加（签单+转介绍+课消+留学），收入增加空间大；
成长支持：入职进行专业化培训，定期提供销售技巧、教育政策及客户管理培训。