运营部长岗位职责

1.岗位职责
（1）主导完成年度经营性指标任务及日常管理工作。
（2）负责贯彻执行国家、上级单位有关运营项目建设方面的政策法规，负责制订和完善公司运营管理制度并监督执行。
（3）负责公司运营项目管理，落实公司下达的运营项目生产任务目标，负责规范化和常态化运营管理，检查所属运营项目的执行情况及进度，解决运营及施工中出现的各种问题。
（4）统筹项目组织实施、绩效监控、项目回款等工作，防范化解项目运营风险。
（5）负责项目经营情况整体把控，管理人员工作协调安排、员工心理建设、沟通。
（6）负责复核本项目月度管理报表、产值、成本、现金流统计；把握各项分析报告进度，监督下属及时完成提交任务
（7）负责本部门的安全质量管理，各项目达标排放；负责外来人员参观，接待工作；
（8）领导安排的其他工作。
2.任职条件
（1）大学本科及以上学历，中共党员优先，环境工程、化工、给排水工程等相关专业。
（2）持有环境工程、化工、给排水工程专业职称证书或持有相关专业注册类证书。
（3）具有中央企业、地方国企、上市公司、知名企业相关工作经验者优先。
（4）具有较强的责任心和抗压能力，具有良好的沟通表达能力、商务谈判能力，能够接受外派出差。
（5）具有累计10年以上业务管理或同类工作经历，具有同岗位层级相应5年以上的工作经历，条件优秀者可适当放宽条件。
3.薪资：面议

1.负责建设工程施工合同、专业分包合同、劳务分包合同、材料供应合同的签订与管理；
2.负责工程预算、结算工作；
3.负责编制工料分析；
4.负责企业招投标的编制及具体实施工作；
5.负责分公司、专业分包、劳务分包结算工作
6.负责内外业中经济指标的审核
7.负责公司月结算及年结算的核算工作
8.负责专业分包单位、劳务分包单位、材料供应单位、招投标等有关信息的收集工作
9.负责处理公司对外的经济纠纷
10.负责与企业有关的协会、组织团体及主管部门的沟通与落实
11.负责组织本部门的体系运行工作
12.经常组织各种专业知识、业务能力培训，统一组织学习相关结算文件及法律法规，提高全体预算员的业务能力及综合素质
13.负责组织施工组织设计中经济指标的审批工作
14.完成总经理交办的其他工作
任职资格
15.具备中级以上专业技术职称，注册造价师，一级造价员资格证
16.有建筑行业10年以上商务管理经验，10年以上项目造价经验
17.具有良好的沟通和组织协调能力，社会关系良好
18.熟悉建筑及建筑行业的有关国家、地方法律法规
19.熟悉公司管理体系
20.能接受出差，项目范围：东三省+内蒙

一、岗位职责
1. 战略规划与目标管理：
1）负责公司新零售业务（重点为即时配送/闪送业务）的整体销售战略规划、年度/季度/月度销售目标的制定与分解。
2）深入分析美团、京东到家、饿了么等核心平台的运营规则与市场趋势，制定针对性的渠道运营策略，确保销售目标的达成。
2. 平台运营与资源开拓：
1）全面负责公司与美团、京东、饿了么等主流平台的深度合作与关系维护，争取平台级流量倾斜、活动资源及政策支持。
2）高效管理并优化在各大平台的店铺运营，包括但不限于页面优化、活动提报、排名提升等，确保店铺健康度与竞争力*。
3）拓展并整合平台内外部资源，建立稳固高效的合作网络，为业务增长提供持续动力。
3. 爆品打造与营销策划：
1）主导线上爆款产品的策划、选品、定价及营销全流程，具备“从0到1”和“从1到100”的爆品打造成功经验。
2）精通平台营销工具（如竞价推广、秒杀、百亿补贴等），能通过精细化运营和数据分析，以较低的成本实现流量获取与销售转化*大化。
3）策划并执行大型线上营销活动（如618、双十一、品牌日等），提升品牌声量和市场份额。
4. 团队管理与赋能：
建立标准的运营 SOP 和培训体系，赋能团队成员，提升整体团队的平台运营能力和爆品打造能力。
5. 数据分析与优化：
监控并分析各平台销售数据、用户行为数据及市场竞对动态，形成定期分析报告，及时发现问题和增长机会，驱动业务决策与策略快速迭代优化。
二、任职要求
1. 必备经验：
5年以上新零售、电商或O2O行业销售/运营管理经验，其中至少3年在美团、京东、饿了么等知名平台担任核心运营或销售管理职务，有闪送/即时零售业务经验者优先。
必须具备丰富的平台资源，与美团、京东、饿了么等平台方有良好的合作关系和人脉资源。
必须具备成功的爆品打造经验，有可验证的、通过低成本营销策略成功打造爆款商品并实现销量飙升的案例。
2. 核心能力：
精通平台规则：深度理解各大平台的流量分配机制、运营规则、算法逻辑和营销玩法。
卓越的数据分析能力：能够熟练运用数据分析工具，基于数据做出精准的运营判断和决策。
出色的资源整合与商务谈判能力：善于争取和利用平台资源，成本控制意识强。
优秀的领导力与团队管理能力：能激发团队斗志，带领团队完成挑战性目标。
3. 个人特质：
对市场高度敏感，具备极强的商业洞察力和结果导向意识。
创新能力强，思维敏捷，能适应快速变化的市场环境，抗压能力强。
具备出色的沟通协调能力、解决问题的能力以及强烈的责任心。
4. 学历要求
本科及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。
我们提供：
具有竞争力的薪酬待遇（固定薪资+高绩效奖金+超额激励）。
广阔的职业发展平台和晋升空间，直接参与公司核心业务决策。
充满活力的团队氛围和开放包容的企业文化。
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