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值班经理岗位职责

  • 值班经理 岗位职责来自 江苏安德福能源发展有限公司

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    1、负责指挥运行操作、生产调度、巡检监督、应急指挥;
    2、全面负责液氨罐区24小时倒班期间的安全生产、工艺操作及其设备运行管理,确保各班组高效衔接;
    3、负责岗位操作规程、操作法、工艺运行指标和工艺技术方案的编制;

    4、监督操作工执行标准化流程,确保工艺指标达标;

    5、负责日常安全检查、气体泄漏检测、管理消防设施;

    6、负责现场安全作业、新进人员培训指导、劳动纪律管理;

    7、负责公司或上级指定的其他相关工作。

    任职资格:

    1、大专及以上学历,化工或相关专业;

    2、5年以上相同岗位经验,熟悉低温储罐系统操作及液氨储运规范,具备相关工艺编制及执行能力;

    3、持有移动式压力容器充装证;

    4、能适应倒班工作,具备团队合作精神;

    5、身体健康,社会背景良好,具备良好的职业素养。
    更新于 2026-11-09
  • 【天津河西区】门店管理组(店长、助理店长、值班经理) 岗位职责来自 玻比派(上海)餐饮管理有限公司

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    工作职责:门店经理:
    1、根据公司员工任用标准,与公司人力资源部配合,参与新员工的筛选、面试与培训;根据门店营运情况,进行人事调配及人力配置标准的制定;
    2、根据公司的服务标准及顾客服务中的实际情况,确保门店员工给顾客带来超越期望的顾客体验,保持与顾客持续热情的情感交流;对于门店服务标准执行全面负责;
    3、根据公司的营运标准,确保门店员工严格执行食品与饮料制作标准、设备使用标准;门店营运过工程中,严格遵守公司健康、安全和卫生指南;发展和教育团队成员结合培训以便他们充分理解并执行营运标准;
    4、培养主管的主动意识,对门店行政工作及报表,包括现金管理/解款;物料控制及订货;及营业额报表;全面负责所在门市的销售业绩,成本控制及盈利;
    5、所在责任范围内,积极开展并维护与各职能部门的工作合作,如:物业,供应商及政府部门,以促进店铺运营的*优和增进对门店业务增长的作用;

    值班经理:
    岗位职责:
    1、协助店经,店副有效实现对店铺业务关键指标的管理;
    2、独立值班期间,确保各项营运标准的有效执行;
    3、作为店经理的得力助手,承担门店的核心单项工作,如:排班、订货、训练、招聘等;
    4、给予自己班次的员工营运层面的指导和培训,对团队发展起到核心作用;
    5、作为门店管理团队之一,在服务、营运工作中起到表率作用;
    任职资格:门店经理:
    1、大专及以上学历,专业不限;6年以上餐饮管理工作经验,3年以上西式快餐及炸鸡汉堡连锁门店管理经验优先考虑;
    2、热情、诚实、正直、开放、自律的心态及处事原则;
    3、良好的团队管理、组织计划、持续学习、有效沟通的能力;

    值班经理:
    1、大专及以上学历,专业不限;2到3年以上餐饮管理工作经验,2年以上西式快餐及炸鸡汉堡连锁门店管理经验优先考虑;炸鸡汉堡、西餐爱好者为佳;
    2、热情、诚实、正直、开放、自律的心态及处事原则;
    3、良好的团队管理、快速学习、有效沟通的能力;
    更新于 2026-11-08
  • 常宁市-必胜客值班经理 岗位职责来自 百胜

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    工作职责:工作内容:
    1、负责服务组训练员的甄选及管理;
    2、负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效;
    3、负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作,推动餐厅营运标准执行,如食品安全、品牌服务、产品品质
    任职资格:必胜客学生组长任职条件:
    1、18周岁及以上,大专学历及以上在校生;
    2、良好的亲和力及沟通能力,有强烈的学习意愿,期望在餐饮行业长期发展;
    3、需满足每周至少3天供班
    更新于 2026-11-08
  • 必胜客值班经理-成都青羊区-非测试 岗位职责来自 百胜

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  • 值班经理(银亿环球中心店) 岗位职责来自 玻比派(上海)餐饮管理有限公司

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  • 值班经理(南湖旭辉广场店) 岗位职责来自 玻比派(上海)餐饮管理有限公司

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  • 值班经理(龙湖海曙天街店) 岗位职责来自 玻比派(上海)餐饮管理有限公司

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  • 必胜客餐厅值班经理-普兰店 岗位职责来自 百胜

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  • 必胜客餐厅值班经理-通化 岗位职责来自 百胜

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  • 值班经理(远洋乐堤港店) 岗位职责来自 玻比派(上海)餐饮管理有限公司

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招聘学历要求:大专最多

值班经理需要什么学历?初中占0.5%,高中(含中专,中技)占15.1%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。值班经理工资按学历统计,中专工资¥5.7K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

值班经理经验要求高吗?应届生占0.1%,1-3年占43%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。值班经理工资按经验统计,应届生工资¥7.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

值班经理工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-30K,其中75.3%的岗位拿¥4.5-8K/月,年薪¥5-10W

数据统计来自近一年 4084 份样本,截至 2026-11-09

¥4.5-8K
75.3%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:值班经理一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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