主设岗位职责

岗位职责：1、根据市场流行趋势，迅速提取、组合流行元素，参与每季度设计企划；2、根据品牌定位，独立完成产品款式设计，了解掌握各类面料的性能及运用；4、配合版师制版、样衣的制作及投产后的工艺跟进；5、收集产品上市后的销售信息反馈。任职要求：1、中高级设计师，有明确特长品类优先；2、服装设计本科以上学历，从事服装设计工作3年以上工作经验，能独立完成女装的开发和设计工作；3、精通手绘/AI/PS 等设计软件，独立完成款式图的绘制工作；4、具备良好的设计研发能力，能独当一面；5、对色彩、款式的流行趋势和元素敏感有较强的系列开发和搭配能力；6、具有较强的沟通协调能力，敏锐的时尚触觉。

1.负责对研发过程节点统筹规划管理，负责达成项目开发一级计划进度节点要求
2.负责新项目立项及开发过程中直材占比把控
3.负责建立和完善，技术标准、检查大纲、历史问题系统库，提升产品设计质量，对设计质量的可靠性负责
4.负责新项目的历史问题点收集、分析和规避，确保历史问题在新项目中进行了规避和确认
5.负责各阶段数据的检查和确认，输出各阶段的设计检查大纲
6.负责设计各阶段的设计评审，完成设计评审问题点关闭的确认
7.负责制定二级计划并提交副部长审核，监督本部门设计师按计划完成
8.负责设计开口问题点的方案和数据的确认并下发设计变更申请并对变更结果负责
9.负责根据客户的效果要求提供成本的设计方案
10.负责新项目的技术可行性分析、报价BOM的输出
11.负责设计过程的总结，将问题转化成经验进行培训，确保不会复发
12.负责与客户技术交流，确认客户端对公司的技术方案认可
13.负责RP件的组装、评审、验证，确保RP件符合客户要求
14.负责试制线*次试制设计问题的临时方案，确保试制顺利进行"

负责三彩品牌的设计，懂企划。3年及以上
双休、带薪14天、年终等