合肥sa规模5000-9999人工资待遇（招聘要求）

合肥sa规模5000-9999人月薪

合肥sa规模5000-9999人年薪

月薪 

月薪
年薪

薪酬区间: 3-30K，其中66.7%的岗位拿￥3-15K/月，年薪￥4-18W 薪酬区间: 4-36W，其中66.7%的岗位拿￥4-18W/年

50% 3-4.5K 16.7% 10-15K 16.7% 15-20K 16.7% 20-30K

50% 4-5W 16.7% 12-18W 16.7% 18-24W 16.7% 24-36W

数据统计来自近一年 6 份样本，截至 2026-07-05

￥3-15K

66.7%的岗位拿

￥4-18W

66.7%的岗位拿

算一算?

月平均工资

年薪统计

说明：合肥sa规模5000-9999人一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

招聘要求分析：学历本科最多

本科 90.9%
博士 *** 
不限 63.6%

招聘行业分布：创新服务最多

创新服务 81.8%
供应商 *** 
sic芯片 *** 

区县分布集中在哪：包河区

包河区 27.3%
蜀山区 *** 
长丰县 *** 

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成本会计质量工程师供应商质量工程师质量经理会计前期质量工程师嵌入式软件工程师质量体系工程师运维工程师 SQE工程师体系工程师

就业前景（历年职位需求变化）

-64%

2026年较2025年

0.098%

占合肥规模5000-9999人

历年招聘职位量占比

说明：合肥sa规模5000-9999人发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？ 2026年招聘职位4个，占合肥规模5000-9999人0.098%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。

招聘学历要求：本科最多

90.9% 本科 9.1% 博士

合肥sa规模5000-9999人需要什么学历？本科占比最多，占90.9%，博士占9.1%

按学历统计

说明：合肥sa规模5000-9999人工资按学历统计，本科工资￥8.3K，博士工资￥25.0K

招聘经验要求：不限最多

36.4% 3-5年 63.6% 不限

合肥sa规模5000-9999人经验要求高吗？不限占比最多，占63.6%，3-5年占36.4%

按经验统计

3-5年￥15.0K

说明：合肥sa规模5000-9999人工资按经验统计，3-5年工资￥15.0K

合肥sa规模5000-9999人工作区域：主要分布在包河区，蜀山区

包河区￥ 27.3%(3) 蜀山区 ***  长丰县 ***  肥西县 *** 

说明：合肥sa规模5000-9999人工作区域主要分布如下：包河区占27.3%，蜀山区占18.2%，长丰县占18.2%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

合肥sa规模5000-9999人本科工资待遇（更多）

合肥sa规模5000-9999人本科工资：80%的岗位拿￥3-15K

60% 3-4.5K 20% 10-15K 20% 15-20K

行业分布

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城市信息化 +58%

城市建设 +31%

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加班情况调查：

经常加班 :( 0

不用或偶尔加班 :) 0

职业信心调查：继续从事本岗位？

嗯，有信心 0

准备转行 0

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