辽阳部长月薪
辽阳部长年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 4.5-50K，其中38.8%的岗位拿￥6-10K/月，年薪￥7-12W
薪酬区间: 5-60W，其中38.8%的岗位拿 ￥7-12W/年
11.1%
4.5-6K
***
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6-8K
***
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8-10K
11.1%
10-15K
2.8%
15-20K
16.7%
20-30K
19.4%
30-50K
11.1%
5-7W
***
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7-10W
***
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10-12W
11.1%
12-18W
2.8%
18-24W
16.7%
24-36W
19.4%
36-60W
数据统计来自近一年 36 份样本，截至 2026-07-11
说明：辽阳部长一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历本科最多
- 本科 69.4%
- 5-10年 69.4%
招聘行业分布：创新服务最多
- 创新服务 77.8%
- 生产 ***
- 设备 ***
区县分布集中在哪：宏伟区
- 宏伟区 44.4%
- 太子河区 ***
- 辽阳县 ***
历年招聘工资变化趋势
?
2026年较2025年
+159.4%
与同地区比
历年工资变化
说明：辽阳部长近年就业工资怎么样？
2021年辽阳部长工资￥17.5K，较2020年增长74%……数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+1162%
2026年较2025年
0.328%
占辽阳
历年招聘职位量占比
说明：辽阳部长发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位18个，占辽阳0.328%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：本科最多
25%
大专
69.4%
本科
5.6%
不限
辽阳部长需要什么学历？大专占25%，本科占69.4%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：5-10年最多
13.9%
1-3年
13.9%
3-5年
69.4%
5-10年
2.8%
不限
辽阳部长经验要求高吗？1-3年占13.9%，3-5年占13.9%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。辽阳部长工资按经验统计，1-3年工资￥6.3K，想知道其他经验工资，请点击查看
辽阳部长工作区域：主要分布在宏伟区，太子河区
说明：辽阳部长工作区域主要分布如下： 宏伟区占44.4%，太子河区占27.8%，辽阳县占13.9%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
辽阳部长本科工资待遇 （更多）
热门招聘行业竞争力分析
- 1原材料和加工 ￥20.3K
- 2机械/设备/重工 ***
- 3电气/电力/水利 ***
- 4石油/化工/矿产/地质 ***
- 5电子技术/半导体/集成电路 ***
- 6汽车零配件 ***
- 7建筑/建材/工程 ***
- 8新能源 ***
- 9汽车 ***
- 10专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 11批发/零售 ***
- 12制药/生物工程 ***
- 13快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 14仪器仪表/工业自动化 ***
- 15采掘业/冶炼 ***
- 16互联网/电子商务 ***
- 17环保 ***
- 18计算机软件 ***
- 19房地产 ***
- 20贸易/进出口 ***
部长哪里招聘需求多？重庆的需求量最多，占5.5%，长沙占3.8%，武汉占2.6%。部长哪里工资待遇最好？上海部长工资最高￥28.6K，北京￥28.0K，杭州￥27.6K。
部长哪个行业招聘需求多？原材料和加工行业需求量最多，占27.8%，机械/设备/重工占21%，电气/电力/水利占11.9%。部长哪个行业工资最高？采掘业/冶炼行业工资最高￥25.5K，新能源￥25.2K，计算机软件￥24.7K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
辽阳招聘部长的热门公司
更多-
辽宁盛业新材料有限公司人力资源部长辽阳-宏伟区 | 5-10年 | 本科以上￥5-6k
-
辽宁普雷特环保科技有限公司工程部部长辽阳-太子河区 | 5-10年 | 本科以上￥9K-11K
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辽宁万临科技有限公司机械设计部长辽阳-太子河区 | 5-10年 | 大专以上￥7K-10K
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辽宁普雷特环保科技有限公司生产部部长辽阳-太子河区 | 3-5年 | 本科以上￥8K-10K
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辽宁象屿铝业有限公司精益总监/部长(工作地：辽阳)辽阳-宏伟区 | 5-10年 | 本科以上￥20-35k·14薪
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辽阳友谊商城有限公司工程部部长辽阳-白塔区 | 5-10年 | 大专以上￥5K-10K
宏伟区热门商圈分析
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辽阳部长工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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