南宁安检月薪
南宁安检年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 2-20K，其中70.2%的岗位拿￥3-6K/月，年薪￥4-7W
薪酬区间: 2-24W，其中70.2%的岗位拿 ￥4-7W/年
6.4%
2-3K
***
?
3-4.5K
***
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4.5-6K
19.9%
6-8K
1.6%
8-10K
1.7%
10-15K
0.1%
15-20K
6.4%
2-4W
***
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4-5W
***
?
5-7W
19.9%
7-10W
1.6%
10-12W
1.7%
12-18W
0.1%
18-24W
数据统计来自近一年 1180 份样本，截至 2026-06-20
说明：南宁安检一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历不限最多
- 不限 88.7%
- 不限 97.5%
招聘行业分布：企业管理最多
- 企业管理 42.8%
- 铁路 ***
- 轨道交通 ***
区县分布集中在哪：青秀区
- 青秀区 31.6%
- 西乡塘区 ***
- 兴宁区 ***
历年招聘工资变化趋势
?
2026年较2025年
-41.1%
与同地区比
历年工资变化
说明：南宁安检近年就业工资怎么样？
2021年南宁安检工资￥4.7K，较2020年增长8%……数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+1%
2026年较2025年
0.668%
占南宁
历年招聘职位量占比
说明：南宁安检发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位489个，占南宁0.668%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：不限最多
2.4%
初中
2.8%
高中
3.1%
大专
3%
本科
88.7%
不限
南宁安检需要什么学历？初中占2.4%，高中（含中专，中技）占2.8%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：不限最多
1.4%
1-3年
0.3%
3-5年
0.8%
5-10年
97.5%
不限
南宁安检经验要求高吗？1-3年占1.4%，3-5年占0.3%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。南宁安检工资按经验统计，1-3年工资￥5.6K，想知道其他经验工资，请点击查看
南宁安检工作区域：主要分布在青秀区，西乡塘区
说明：南宁安检工作区域主要分布如下： 青秀区占31.6%，西乡塘区占23.6%，兴宁区占15.1%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
南宁安检本科工资待遇 （更多）
热门招聘行业竞争力分析
- 1专业服务(咨询、人力资源、财会) ￥6.7K
- 2交通/运输/物流 ***
- 3物业管理/商业中心 ***
- 4企业服务 ***
- 5生活服务 ***
- 6互联网/电子商务 ***
- 7建筑/建材/工程 ***
- 8外包服务 ***
- 9人力资源服务 ***
- 10电子技术/半导体/集成电路 ***
- 11计算机软件 ***
- 12中介服务 ***
- 13政府/公共事业 ***
- 14原材料和加工 ***
- 15教育/培训/院校 ***
- 16电气/电力/水利 ***
- 17机械/设备/重工 ***
- 18航天/航空 ***
- 19酒店/旅游 ***
安检哪里招聘需求多？北京的需求量最多，占6.4%，南宁占5%，重庆占4.6%。安检哪里工资待遇最好？上海安检工资最高￥7.5K，北京￥7.0K，天津￥6.9K。
安检哪个行业招聘需求多？专业服务(咨询、人力资源、财会)行业需求量最多，占40.4%，交通/运输/物流占21.6%，物业管理/商业中心占6.4%。安检哪个行业工资最高？电子技术/半导体/集成电路行业工资最高￥7.3K，原材料和加工￥7.0K，人力资源服务￥6.7K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
南宁招聘安检的热门公司
更多-
广西壹品慧电子商务有限公司中国燃气安检稽查岗（双休，五险一金）南宁 | 1-3年 | 本科以上￥4-6k·13薪
-
广西云铁轨道科技有限公司南宁地铁安检/安保员/包吃包住南宁-青秀区￥3-5千
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广西云铁轨道科技有限公司急招南宁地铁4号线安检安保员（包吃住/长期）南宁-良庆区￥3-5千
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广西云铁轨道科技有限公司急招南宁地铁5号线安检安保员（包吃住/盖实习章）南宁-兴宁区￥3-5千
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广西云铁轨道科技有限公司急招南宁地铁1号线安检安保员/长期/短期/临时工南宁-青秀区￥3-5千
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广西壹品慧电子商务有限公司中国燃气区域安检总监（双休，五险一金）南宁 | 5-10年 | 本科以上￥10-15k·13薪
上林县热门商圈分析
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南宁安检工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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