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上海留学文案月薪

上海留学文案年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬区间: 3-50K,其中60.5%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W 薪酬区间: 4-60W,其中60.5%的岗位拿 ¥10-18W/年
数据统计来自近一年 76 份样本,截至 2026-07-31
¥8-15K
60.5%的岗位拿
¥10-18W
60.5%的岗位拿
算一算?
月平均工资
年薪统计

说明:上海留学文案一个月年薪多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

招聘要求分析:学历本科最多

  • 本科 84.6%
  • 硕士 ***
  • 1-3年 42.3%

招聘行业分布:教育最多

  • 教育 82.1%
  • 海外升学 ***
  • 出国留学 ***

区县分布集中在哪:徐汇区

  • 徐汇区 29.5%
  • 黄浦区 ***
  • 普陀区 ***

历年招聘工资变化趋势

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2026年较2025年
-20.0%
与同地区比

历年工资变化

说明:上海留学文案近年就业工资怎么样? 2021年上海留学文案工资¥12.0K,较2020年增长10%……数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景(历年职位需求变化)

-25%
2026年较2025年
0.006%
占上海

历年招聘职位量占比

说明:上海留学文案发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年招聘职位41个,占上海0.006%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘学历要求:本科最多

上海留学文案需要什么学历?大专占5.1%,本科占84.6%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。上海留学文案工资按学历统计,大专工资¥15.0K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

上海留学文案经验要求高吗?1-3年占42.3%,3-5年占20.5%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。上海留学文案工资按经验统计,1-3年工资¥14.2K,想知道其他经验工资,请点击查看

上海留学文案工作区域:主要分布在徐汇区,黄浦区

说明:上海留学文案工作区域主要分布如下: 徐汇区占29.5%,黄浦区占24.4%,普陀区占9%,想知道其他区域占比及工资多少?请点击查看, 统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

上海留学文案本科工资待遇 (更多)

上海留学文案本科工资:60.9%的岗位拿¥8-15K

上海留学文案硕士工资待遇 (更多)

上海留学文案硕士工资:75%的岗位拿¥6-15K

专业要求

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留学文案哪里招聘需求多?上海的需求量最多,占11.1%,北京占10.7%,深圳占9.5%。留学文案哪里工资待遇最好?北京留学文案工资最高¥15.7K,上海¥14.9K,深圳¥13.7K。 留学文案哪个行业招聘需求多?教育/培训/院校行业需求量最多,占75.7%,专业服务(咨询、人力资源、财会)占34.6%,互联网/电子商务占4.8%。留学文案哪个行业工资最高?计算机软件行业工资最高¥18.7K,影视/媒体/艺术/文化传播¥16.8K,农/林/牧/渔¥13.5K。 数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

岗位职责

  • 美国留学英语编辑/留学文案顾问 岗位职责来自 择由教育

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    岗位职责:
    1. 基于‘看得见的留学定制服务’的理念,择由构建了一套完整的客户服务系统。依托于这套系统,文案需要在全面了解客户的个性、学术、活动、家庭等背景后,与顾问讨论形成学生的申请战略、申请时间规划、个人品牌等报告,指引客户在不同的留学准备阶段有的放矢的投入时间和精力。
    2. 择由强调在对客户全面了解的情况下,挖掘、强化,并*终充分展现学生的核心竞争优势。基于这个理念,文案需要协助客户制定和落实个性化的文书、申请、面试等方案,帮助学生获取更加理想的录取结果。
    3. 择由强调文案在客户管理中的重要角色。文案需要与顾问通力合作,共同跟踪和管理留学规划和申请进度,对可能出现的风险进行提前评估和规避,,保证客户获取优质的服务体验和预期的服务结果。
    4. 口碑营销是择由进行市场推广的重要手段之一。文案需要秉持服务的心态,关注客户的服务体验,及时回复和解答客户的疑问,从而提升客户满意度和产生口碑传播。
    5. 择由强调各个员工基于自己的背景和能力,在自己擅长的领域为团队做出贡献。基于这个理念,文案有义务协助顾问接待潜在客户,参与公司安排的市场推广活动,以及支持公司运营和客户服务系统的构建工作。
    6. 持续学习和提升能力能够让员工和企业都更具备竞争力。顾问有义务自我学习和提升,参与各项业务培训,提升职业形象、职业技能和职业心态,分享自身经验和知识,为构建学习、分享的企业文化做出努力。
    7. 尊重规则是西方教育重视的理念。作为留学从业人员,文案必须认可和遵守公司各项规则和制度,或者对规则提出建设性修改意见,帮助公司和个人一起成长。


    背景和能力要求:
    1、本科及以上学历。
    2、国内名校/海归人士优先。
    3、 英文阅读和写作能力出色(TEM八级或者托福100分以上水平)。
    4、 专业背景不限,行业背景不限,欢迎非英语专业候选人。


    择由致力于成为留学生成长和发展可信赖的助力者和陪伴者。在留学规划和申请的过程中,我们珍视学生的个性,不说教,不控制;我们给予信任、支持和陪伴,让学生未来在世界范围内拥有更多选择的自由和持续的竞争力。 因为这个愿景,我们提供的指导远超文书、申请等留学常规业务;我们给予学生时间管理的技巧,不仅仅让学生在留学规划阶段将时间花在刀刃上,也能让他们在未来职业发展中更有时间观念和时间规划意识。我们关注孩子的阅读习惯和能力,给予阅读推荐和方法指导。因为我们知道,阅读能力是学生顺利完成美国学业的必备技能;我们关注家庭沟通和孩子的心灵成长,推进青春期孩子与父母的正常沟通,指导父母在孩子离开后调适空巢期的心态。


    薪酬福利
    1. 薪酬是员工能力和岗位价值的体现。择由的薪酬方案致力于让你的努力方向与公司战略和客户需求保持一致,实现员工、客户、公司*终的共赢。
    2. 对于核心员工和关键岗位,择由会通过分红乃至股权的方式,让TA分享公司成长的利益。
    3. 在法定的各项福利之外,择由为你提供了年度体检、境内出游、境外出游、团队活动经费、生日会、节假日礼包等额外福利,关心你的身体和心灵健康的同时,让你能够开拓眼界、增加和团队的默契度。


    培训发展
    1. 择由坚守员工价值优先的价值观,因为我们相信:学生的成功,公司的成功,都是建立在员工成长和发展的基础上。
    2. 长达600多小时的人才培训体系是择由在留学行业中的核心竞争力。择由期盼员工成长,共享企业发展壮大所带来的利益。
    3. 择由为员工创造多元和清晰的职业发展路径,专业路线与管理路线在薪酬和待遇上保持一致,让专业型人才在物质和精神上都感受到工作价值。


    环境气氛
    1. 成为创业团队中的一员,体验公司的成长和发展,参与公司各项规章制度和经营手段的制定过程,充分发挥自己未知的潜能。
    2. 择由相信员工具备自我管理能力和较高的职场素养,所以公司避免设置复杂的各种流程和规则,提倡简单的人际关系,营造一个匹配客户和员工社会层次的办公环境。
    3. 与留学行业有强烈教育情怀的优秀的人才共事,用不同的视角去看待教育、学生、家庭,以及自我身心成长。
    更新于 2025-12-27
  • 留学文案专员 岗位职责来自 上海华宸鑫通教育科技有限公司

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  • 美本/研留学文案 岗位职责来自 新东方前途

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  • 海外美国留学文案/签证专员 岗位职责来自 美福嘉儿国际咨询集团有限公司

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  • 留学文案 岗位职责来自 ACG

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  • 留学文案专员 岗位职责来自 朗阁教育集团

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  • 留学文案(全案) 岗位职责来自 SIA国际艺术教育

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  • 西班牙留学文案 岗位职责来自 上海朗阁

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  • 日本留学文案规划师 岗位职责来自 SIA国际艺术教育

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  • 留学文案主管 岗位职责来自 安生教育集团

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