太原小学老师月薪
太原小学老师年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 2-8K，其中77.7%的岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W
薪酬区间: 2-10W，其中77.7%的岗位拿 ￥5-10W/年
11.1%
2-3K
11.1%
3-4.5K
33.3%
4.5-6K
44.4%
6-8K
11.1%
2-4W
11.1%
4-5W
33.3%
5-7W
44.4%
7-10W
数据统计来自近一年 9 份样本，截至 2026-05-20
说明：太原小学老师一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历大专最多
- 大专 55.6%
- 不限 44.4%
招聘行业分布：教育最多
- 教育 22.2%
- 教育投资 ***
- 文化教育 ***
区县分布集中在哪：万柏林区
- 万柏林区 33.3%
- 杏花岭区 ***
- 迎泽区 ***
历年招聘工资变化趋势
-7%
2026年较2025年
-36.7%
与同地区比
历年工资变化
说明：太原小学老师近年就业工资怎么样？
2026年太原小学老师平均工资 ￥5.9K，2026年工资低于2025年，较2025年下降了7%，对比太原平均工资8.8K，低36.7%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+250%
2026年较2025年
0.014%
占太原
历年招聘职位量占比
说明：太原小学老师发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位6个，占太原0.014%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：大专最多
11.1%
高中
55.6%
大专
33.3%
本科
太原小学老师需要什么学历？大专占比最多，占55.6%，本科占33.3%，高中（含中专，中技）占11.1%
招聘经验要求：不限最多
22.2%
1-3年
11.1%
3-5年
22.2%
5-10年
44.4%
不限
太原小学老师经验要求高吗？不限占比最多，占44.4%，1-3年占22.2%，5-10年占22.2%，3-5年占11.1%
太原小学老师工作区域：主要分布在万柏林区，杏花岭区
说明：太原小学老师工作区域主要分布如下： 万柏林区占33.3%，杏花岭区占22.2%，迎泽区占11.1%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1教育/培训/院校 ￥5.9K
- 2互联网/电子商务 ***
- 3专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 4影视/媒体/艺术/文化传播 ***
- 5学术/科研 ***
- 6批发/零售 ***
- 7广告 ***
- 8多元化业务集团公司 ***
- 9美容/保健 ***
- 10娱乐/休闲/体育 ***
- 11公关/市场推广/会展 ***
- 12生活服务 ***
- 13计算机软件 ***
- 14法律 ***
- 15家居/室内设计/装潢 ***
- 16文字媒体/出版 ***
- 17电子技术/半导体/集成电路 ***
- 18酒店/旅游 ***
- 19建筑/建材/工程 ***
小学老师哪里招聘需求多？海口的需求量最多，占3.3%，郑州占3.3%，广州占2.5%。小学老师哪里工资待遇最好？武汉小学老师工资最高￥11.6K，上海￥11.3K，北京￥10.5K。
小学老师哪个行业招聘需求多？教育/培训/院校行业需求量最多，占25.9%，互联网/电子商务占6.1%，专业服务(咨询、人力资源、财会)占3.6%。小学老师哪个行业工资最高？多元化业务集团公司行业工资最高￥11.2K，家居/室内设计/装潢￥7.6K，计算机软件￥7.1K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
太原招聘小学老师的热门公司
更多-
山西煦然教育科技有限公司小学老师太原-杏花岭区 | 1-3年 | 本科以上￥4K-6K
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太原市雀鸣儿童康复中心小学老师太原-迎泽区 | 3-5年 | 大专以上￥3K-5K
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武汉力翰科普发展有限公司太原小学老师（周休三日 五险一金）太原-晋源区 | 不限经验 | 大专以上￥6K-9K
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武汉力翰科普发展有限公司太原小学老师（周休三日 五险一金）太原-万柏林区 | 不限经验 | 大专以上￥6K-9K
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武汉力翰科普发展有限公司太原小学老师（周休三日 五险一金）太原-杏花岭区 | 不限经验 | 大专以上￥6K-9K
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太原市尖草坪区行云书坊（个体工商户）小学老师太原-尖草坪区 | 5-10年 | 本科以上￥5K-6K
迎泽区热门商圈分析
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太原小学老师工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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