新疆石墨行业月薪
新疆石墨行业年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 3-30K，其中53.4%的岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W
薪酬区间: 4-36W，其中53.4%的岗位拿 ￥5-10W/年
6.1%
3-4.5K
***
?
4.5-6K
***
?
6-8K
18%
8-10K
12%
10-15K
4.8%
15-20K
3.3%
20-30K
6.1%
4-5W
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?
5-7W
***
?
7-10W
18%
10-12W
12%
12-18W
4.8%
18-24W
3.3%
24-36W
数据统计来自近一年 627 份样本，截至 2026-07-14
说明：新疆石墨行业一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
高学历人才需求分析 & 招聘岗位分析
- 大专 36.7%
- 硕士 ***
- 工厂生产类 10.5%
- 经营管理类 ***
公司规模分布：100-499人最多
- 100-499人 50.0%
- 500-999人 ***
- 50-99人 ***
地区分布集中在哪
- 昌吉 50.0%
- 乌鲁木齐 ***
- 阿克苏 ***
历年招聘工资变化趋势
就业前景（历年职位需求变化）
+51%
2026年较2025年
0.238%
占新疆
历年招聘职位量占比
说明：新疆石墨行业发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位367个，占新疆0.238%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
新疆石墨行业人才需求类别分布
工厂生产类
10.5%(6)
经营管理类
***
技工类
***
行政/后勤类
***
销售类
***
在校学生类
***
质量管理类
***
其他（研发和技术类）
***
人力资源类
***
财务/审计/统计类
***
电子/电器/通信技术类
***
电气/能源/动力类
***
贸易/物流/采购/运输类
***
机械/仪器仪表类
***
生物/制药/化工/环保类
***
其他类
***
市场/公关/媒介类
***
酒店/餐饮/旅游/服务类
***
客户服务类
***
教育/培训类
***
法律类
***
培训生类
***
说明：新疆石墨行业招聘哪类岗位比较多？
工厂生产类占比最多，占10.5%，
经营管理类占8.8%，
技工类占8.8%，
基于站内数据系统进行分析，仅供参考。
招聘学历要求：大专最多
查看学历分布占比 >
- 初中
- 高中
- 大专
- 本科
- 硕士
- 不限
新疆石墨行业需要什么学历？大专最多，想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：1-3年最多
查看经验分布占比 >
- 应届生
- 1-3年
- 3-5年
- 5-10年
- 不限
新疆石墨行业经验要求高吗？1-3年最多，想知道其他经验占比多少，请点击查看
新疆石墨行业硕士工资待遇
新疆石墨行业硕士工资: 100%的岗位拿￥20-30K/月
100%
20-30K
数据统计来自近一年 2 份样本，截至 2026-07-14
硕士人才需求分析
暂无
2026年较2025年
0.545%
占新疆石墨行业
历年招聘职位量占比
说明：新疆石墨行业硕士发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年硕士招聘职位2个，占新疆石墨行业0.545%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
新疆石墨行业公司招聘增长速度排名 更多
新疆哪些石墨公司发展前景比较好？排名如下：新疆腾宇光电科技有限公司招聘下降-19.23%、新疆锦贸鑫能源有限公司招聘下降-35.71%、新疆磐基实业有限公司招聘下降-39.47%、新疆晶威新材料有限公司招聘下降-59.46%、新疆戈恩斯硅业科技有限公司招聘下降-62.16%、天宏基招聘下降-63.27%等。根据2026年较2025年职位增长速度，仅供参考。
新疆石墨行业地区分布：主要分布在昌吉，乌鲁木齐
新疆石墨行业分布在哪些城市？昌吉占50.0%，乌鲁木齐占16.7%，阿克苏占16.7%，想知道其他地区占比多少，请点击查看，根据企业库算法分析，仅供参考。
新疆石墨行业公司规模分布：100-499人最多
说明：新疆石墨行业公司实力怎么样？
公司规模占比最多的是
100-499人占比最多，占50.0%，
500-999人占33.3%，
50-99人占16.7%，
基于站内数据系统进行分析，仅供参考。
新疆石墨行业公司性质分布：民营公司最多
说明：新疆石墨行业公司性质有哪些？
民营公司占比最多，占100.0%，
基于站内数据系统进行分析，仅供参考。
新疆石墨行业公司成立时长分布：10年以上最多
说明：新疆石墨行业公司实力怎么样？
成立时长
10年以上占比最多，占66.7%，
3-5年占16.7%，
5-10年占16.7%，
基于站内数据系统进行分析，仅供参考。
