阳江车间管理月薪
阳江车间管理年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 4.5-20K，其中88.9%的岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W
薪酬区间: 5-24W，其中88.9%的岗位拿 ￥5-10W/年
66.7%
4.5-6K
22.2%
6-8K
11.1%
15-20K
66.7%
5-7W
22.2%
7-10W
11.1%
18-24W
数据统计来自近一年 9 份样本，截至 2026-06-20
说明：阳江车间管理一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历大专最多
- 大专 33.3%
- 3-5年 44.4%
招聘行业分布：五金最多
- 五金 44.4%
- 五金制品 ***
- 五金厂/五金 ***
区县分布集中在哪：江城区
- 江城区 44.4%
- 阳东区 ***
- 阳西县 ***
历年招聘工资变化趋势
+60%
2026年较2025年
-9.0%
与同地区比
历年工资变化
说明：阳江车间管理近年就业工资怎么样？
2026年阳江车间管理平均工资 ￥8.4K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了60%，对比阳江平均工资7.7K，低9.0%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+880%
2026年较2025年
0.049%
占阳江
历年招聘职位量占比
说明：阳江车间管理发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位5个，占阳江0.049%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：大专最多
11.1%
初中
22.2%
高中
33.3%
大专
33.3%
不限
阳江车间管理需要什么学历？大专占比最多，占33.3%，不限占33.3%，高中（含中专，中技）占22.2%，初中占11.1%
招聘经验要求：3-5年最多
11.1%
1-3年
44.4%
3-5年
11.1%
5-10年
33.3%
不限
阳江车间管理经验要求高吗？3-5年占比最多，占44.4%，不限占33.3%，1-3年占11.1%，5-10年占11.1%
阳江车间管理工作区域：主要分布在江城区，阳东区
说明：阳江车间管理工作区域主要分布如下： 江城区占44.4%，阳东区占33.3%，阳西县占11.1%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1原材料和加工 ￥9.3K
- 2机械/设备/重工 ***
- 3快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 4服装/纺织/皮革 ***
- 5贸易/进出口 ***
- 6家具/家电/玩具/礼品 ***
- 7批发/零售 ***
- 8石油/化工/矿产/地质 ***
- 9电子技术/半导体/集成电路 ***
- 10建筑/建材/工程 ***
- 11农/林/牧/渔 ***
- 12制药/生物工程 ***
- 13电气/电力/水利 ***
- 14仪器仪表/工业自动化 ***
- 15印刷/包装/造纸 ***
- 16汽车零配件 ***
- 17专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 18互联网/电子商务 ***
- 19家居/室内设计/装潢 ***
车间管理哪里招聘需求多？台州的需求量最多，占5.6%，汕头占5.5%，潮州占5.2%。车间管理哪里工资待遇最好？南通车间管理工资最高￥17.6K，温州￥11.9K，广州￥10.5K。
车间管理哪个行业招聘需求多？原材料和加工行业需求量最多，占22.1%，机械/设备/重工占13.3%，快速消费品(食品、饮料、化妆品)占11%。车间管理哪个行业工资最高？电子技术/半导体/集成电路行业工资最高￥10.6K，电气/电力/水利￥10.2K，建筑/建材/工程￥10.0K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
阳江五金行业热门公司工资待遇 更多
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阳江市汇隆实业有限公司￥18.1K / 1.1万人气 / 1000-4999人“公司专注于烧烤工具、厨房用具、温度计、定时器、品牌生活时尚用品等产品，以外贸出口为主，产品畅销海内外”-10%招聘
需求 -
广东红荔枝新材料科技有限公司￥11.7K / 3213人气 / 100-499人+157%招聘
需求 -
广东纳丽德移动照明有限责任公司￥9.2K / 3401人气 / 100-499人
-
广东欣科兴五金制品有限公司￥8.9K / 749人气 / 100-499人+85%招聘
需求 -
广东百源实业有限公司￥7.3K / 2.1万人气 / 500-999人-44%招聘
需求 -
阳江市阳东区康泰五金工具制造有限公司￥7.1K / 416人气 / 100-499人
阳西县热门商圈分析
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阳江车间管理工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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