祥德制品（香港）有限公司杭州办事处怎么样

公司概况

性质：外企代表处 规模：100-499人 成立：24年
行业： 服装/纺织/皮革、贸易/进出口、原材料和加工
全称： 祥德制品（香港）有限公司杭州办事处。

发展阶段

排名：杭州公司人气排名第852名杭州服装/服饰公司人气排名第22名杭州纺织公司人气排名第17名杭州家纺公司人气排名第5名杭州箱包公司人气排名第7名
工资： 50.7%的岗位拿15-30K，2025年较去年增长28%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占47.8%，“其他（研发和技术类）”占1.4%。
招聘： 2025年较2024年增长8%。
要求：学历：不限最多，占69.7%。经验：3-5年最多，占34.2%。
地区：分布在1个地区，杭州占100%。

公司介绍

We are the representitive office in Hangzhou, mainly doing garments. Now, our business developed a lot, we need senier merchandisers to join us to develop our business together. Position requirements: 1. over 3 years of experience in export business on textile 2. fluently English writing speaking 3. responsible hard-working

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招聘需求增长速度怎么样（39个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长5%
2023：增长500%
2022：增长11%

历年招聘：

2021年 9个 2022年 10个 2023年 60个 2024年 63个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 39

No.589

杭州企业招聘排名 򀀩

说明：祥德制品（香港）有限公司杭州办事处招聘需求增长速度怎么样？2021年9个，2022年10个（增长11%），2023年60个（增长500%），2024年63个（增长5%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求33个，占47.8%，热招岗位：

祥德制品（香港）有限公司杭州办事处技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占47.8%，“其他（研发和技术类）”占1.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共71条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中50.7%的岗位拿￥15-30K

2.8% 4.5-6K 15.5% 6-8K 11.3% 8-10K 9.9% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 8.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年71条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥12.9K  客户服务类  贸易/物流/采购/运输类  工厂生产类  质量管理类 

祥德制品（香港）有限公司杭州办事处工资待遇怎么样？50.7%的岗位拿15-30K，本科工资￥12.6K。与同行业比+24%，美术/设计/创意类平均工资￥12.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

祥德制品（香港）有限公司杭州办事处员工工资高吗？为你提供：跟单，qc，技术指导，版房，样衣，ie，外贸业务，业务经理，厂长，业务员，后道，工艺师，裁剪，采购，qe，品质经理，版师，缝纫，pm，总经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

美术/设计/创意类
占了47.4% 47.4%
客户服务类
占了31.6% 31.6%
贸易/物流/采购/运输类
占了31.6% 31.6%
工厂生产类
占了26.3% 26.3%

职位地区

杭州
占了100% 100%

学历要求

不限
占了69.7% 69.7%
高中
占了19.7% 19.7%
大专
占了6.6% 6.6%
本科
占了3.9% 3.9%

经验要求

3-5年
占了34.2% 34.2%
5-10年
占了32.9% 32.9%
不限
占了27.6% 27.6%
1-3年
占了5.3% 5.3%

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祥德制品（香港）有限公司杭州办事处招聘要求怎么样：祥德制品（香港）有限公司杭州办事处都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占47.4%，其次是客户服务类占31.6%。什么学历能进？不限占比最多占69.7%，其次是高中占19.7%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占34.2%，其次是5-10年占32.9%。工作地区在哪？杭州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。