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公司概况

发展阶段

公司介绍

慈溪市联强电器有限公司创建于2009年,位于杭州湾大桥南岸的世界插座生产基地--宁波慈溪市掌起镇工业园区,拥有占地10亩的现代化标准厂房16000平米,有装备业内先进的生产制造及检测设备,公司拥有模具开发、注塑、冲压、焊接等多个生产车间,职工100+人,产品涵盖新能源汽车充电枪、车内放电插座,车外取电插排,家用插座转换器、延长线插座、插头等产品,并通过了IATF16949、ISO9000、CCC、UL、TUV、TSI等国内外认证机构的产品质量认证,充分满足不同客户的安规需求。公司始终秉持“立志成为插座行业的富士康,车用插座的*。

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招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

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说明:慈溪市联强电器有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年6个,2023年5个,2024年3个(下降40%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中83.4%的岗位拿¥6-20K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
慈溪市联强电器有限公司工资待遇怎么样?83.4%的岗位拿6-20K,本科工资¥13.0K。与同行业比+5%,经营管理类平均工资¥21.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 经营管理类
    占了28% 28%
  • 技工类
    占了24% 24%
  • 其他(研发和技术类)
    占了20% 20%
  • 客户服务类
    占了16% 16%

学历要求

  • 大专
    占了60% 60%
  • 本科
    占了24% 24%
  • 不限
    占了16% 16%

经验要求

  • 不限
    占了52% 52%
  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 3-5年
    占了8% 8%
查看详细分析

慈溪市联强电器有限公司招聘要求怎么样:慈溪市联强电器有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占28%,其次是技工类占24%。什么学历能进?大专占比最多占60%,其次是本科占24%。工作经验有什么要求?不限占比最多占52%,其次是1-3年占40%。工作地区在哪?宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 高英
成立时间:
信用代码: 913302826950843423
注册地址: 浙江省宁波市慈溪市掌起镇环城西路9号

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