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公司概况

发展阶段

  • 工资: 83.3%的岗位拿6-10K,2026年较去年下降20%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长42%。
  • 要求: 学历:大专最多,占77.8%。经验:不限最多,占94.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,天津占100%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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公司介绍

中国人寿保险股份有限公司天津分公司简介

中国人寿保险股份有限公司的前身是与共和国同龄的前中国人民保险公司,历史悠久,诞生于1949年10月20日。2003年6月进行重组改制,公司股票于2003年12月17日、18日以及2007年1月9日分别在纽约、香港和上海上市,目前市值居全球寿险公司首位,市场份额在中国保险市场居领先地位。

中国人寿保险股份有限公司是《财富》2009年公布的“世界500强”第133位中国人寿集团的核心成员,品牌价值高达668.72亿元。近年来,公司全面按照“管理国际化、运作市场化、制度规范化、决策科学化、人才专业化”的要求,倡导建立“学习创新型、资源优化型、成长增值型”企业,着力打造 “实力雄厚、管制先进、制度健全、内控严密、技术领先、队伍一流、服务优良、品牌杰出、发展和谐”的国际顶级金融保险集团。

天津国寿是中国人寿保险股份有限公司的省级分公司,拥有覆盖天津城乡的20多个分支机构和1000多个销售网点,奉行“忠诚敬业、领先超越”的企业精神,以科学发展观统领全局,以客户满意为主导,以管理体制、销售模式的创新为保障,积极整合内外部资源优势,规范经营,诚信服务。过去十年间,天津国寿累计为1606万人次提供风险保障超过3019亿元,形成了168万余件有效保单,实现各类给付27亿元,赔款支出8.8亿元,在全市社会保障体系中发挥着积极的作用。

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招聘概况/发展现状 (9个在线职位)

管理
说明:中国人寿保险股份有限公司天津市河北区支公司招聘需求增长速度怎么样?2026年17个,2025年12个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共18条)

管理
薪酬区间: 6K - 20K,其中83.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年18条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
中国人寿保险股份有限公司天津市河北区支公司工资待遇怎么样?83.3%的岗位拿6-10K,天津地区工资排名第1528,与同行业比-27%,行政/后勤类平均工资¥8.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 行政/后勤类
    占了44.4% 44.4%
  • 客户服务类
    占了38.9% 38.9%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了22.2% 22.2%
  • 技工类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 大专
    占了77.8% 77.8%
  • 不限
    占了22.2% 22.2%

经验要求

  • 不限
    占了94.4% 94.4%
  • 1-3年
    占了5.6% 5.6%
查看详细分析

中国人寿保险股份有限公司天津市河北区支公司招聘要求怎么样:中国人寿保险股份有限公司天津市河北区支公司都在招什么人? 招聘类别行政/后勤类占比最多占44.4%,其次是客户服务类占38.9%。什么学历能进?大专占比最多占77.8%,其次是不限占22.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占94.4%,其次是1-3年占5.6%。工作地区在哪?天津占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 高东国
成立时间:
信用代码: 9112010570041380XE
注册地址: 天津市河北区光复道街海河东路22号旺海国际广场2号楼18层1801.1802.1803-1.1804-2单元

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