「东华测试研发实力、研发待遇」江苏东华测试技术股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

东华测试研发实力（技术人才需求与待遇）

东华测试技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占28.3%，“其他（研发和技术类）”占12.7%，“电子/电器/通信技术类”占8.2%，“电气/能源/动力类”占3.2%，“机械/仪器仪表类”占2%，“生物/制药/化工/环保类”占1.6%，“美术/设计/创意类”占1.4%。仅供参考。

计算机/网络/技术类工资: 45%的岗位拿￥20-50K/月

2.8% 4.5-6K 11.3% 6-8K 10.6% 8-10K 13.4% 10-15K 16.9% 15-20K 23.2% 20-30K 21.8% 30-50K

计算机/网络/技术类人才需求141个，占28.3%，热招岗位：

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增长速度

2025年较2024年

2024：增长125%
2023：增长300%
2022：下降50%

东华测试硕士历年招聘：

2021年 2个 2022年 1个 2023年 4个 2024年 9个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

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