东莞联盈电业有限公司怎么样

公司概况

性质：其他性质 规模：500-999人 成立：21年
行业： 原材料和加工
全称： 东莞联盈电业有限公司。

发展阶段

排名：东莞特种电缆公司人气排名第9名东莞电缆组件公司人气排名第10名东莞插座公司人气排名第25名东莞电子线材公司人气排名第28名
荣誉：省级专精特新中小企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 73%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长21%。。
招聘： 2026年较2025年增长15%。
要求：学历：不限最多，占51.2%。经验：不限最多，占70.7%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

联盈创立于1996年，多年来始终致力于生产优质的产品并提供专业化的服务，以此赢得了众多客户的信赖。公司产品涵盖消费电器与灯饰等行业用电源线、高端特种电线电缆、数据与通信线缆等；销售市场遍及中国、美洲、欧洲、日本、韩国、澳洲等世界主要国家与地区；秉承着“做您*成功的伙伴”的联升精神，多年来与产业链伙伴精诚合作、共同发展，奠定了联升现时在行业内的领先地位；当前是广东省民营科技企业、省部信息传输线缆产学研创新联盟理事单位。我们期待着与您携手共创美好明天！免责声明-->免责声明内容如下：

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招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

+15%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降13%
2024：增长15%
2023：下降13%
2022：增长3%

历年招聘： 2026年比2025年多4个职位

2021年 29个 2022年 30个 2023年 26个 2024年 30个 2025年 26个 2026年 30个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 8

说明：东莞联盈电业有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年30个（增长15%），2025年26个（下降13%），2024年30个（增长15%），2023年26个（下降13%），2022年30个（增长3%），2021年29个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

73%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中73%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 13.5% 8-10K 13.5% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.6K  工厂生产类  客户服务类  质量管理类  技工类 

东莞联盈电业有限公司工资待遇怎么样？73%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-28%，销售类平均工资￥7.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞联盈电业有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，业务员，维修技术员，工艺工程，人力，助理工程，押出，资源专员，部长，pe，人资，会计，作业员，储备干部，品质经理，实验室助理，工人，物业，组长，认证工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了29.3% 29.3%
工厂生产类
占了24.4% 24.4%
客户服务类
占了19.5% 19.5%
质量管理类
占了19.5% 19.5%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了51.2% 51.2%
大专
占了34.1% 34.1%
本科
占了12.2% 12.2%
高中
占了2.4% 2.4%

经验要求

不限
占了70.7% 70.7%
1-3年
占了14.6% 14.6%
3-5年
占了9.8% 9.8%
5-10年
占了4.9% 4.9%

查看详细分析

东莞联盈电业有限公司招聘要求怎么样：东莞联盈电业有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占29.3%，其次是工厂生产类占24.4%。什么学历能进？不限占比最多占51.2%，其次是大专占34.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占70.7%，其次是1-3年占14.6%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。