安徽交通一卡通有限公司

安徽交通一卡通有限公司是由安徽省高速公路联网运营有限公司出资成立的国有全资企业。公司目前主要承担我省高速公路不停车收费（ETC）建设、推广和应用等工作。根据工作需要，公司面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持公平竞争、择优录取；
（三）招聘不收取任何费用。
二、招聘岗位及要求
安徽交通卡客户服务8名
（一）主要职责:
安徽交通卡（高速公路电子支付卡）发行以及车载设备电子标签安装等相关业务办理、咨询及售后服务等工作。
（二）基本要求：
1. 女性身高净高162CM以上，男性身高净高172CM以上；
2. 26周岁以下，大学本科学历(含应届毕业生)，计算机类或财经类相关专业;
3. 熟悉计算机基础知识，能快速处理各类数据和文件，汉字输入60字/分钟以上；
4. 相貌端庄，举止得体，普通话标准，具有较强的口头表达能力与沟通能力，具有良好的服务意识和团队协作意识；
5. 品行端正，具有较强的上进心和责任感，为人热情诚恳，勇于接受挑战，能承受一定工作压力。
（三）工作地点：合肥、淮北、宿州、阜阳、铜陵、马鞍山、池州等地级市。
（四）薪资待遇：具体按安徽交通一卡通有限公司薪资制度执行，并按有关规定办理“五险一金”。
三、招聘工作程序及方法
招聘工作由安徽交通一卡通有限公司组织实施。按照发布招聘公告、报名及资格审查、面试、笔试、体检、审批聘用等步骤进行。
（一）招聘公告
招聘公告在智联招聘、51JOB、应届生求职网等招聘网站及相关媒体发布。
（二）报名及资格审查
报名采用网上投递简历形式，请将填写完整的《安徽交通一卡通有限公司应聘人员报名表》投递至电子邮箱ahyktgs@*，或将报名表送至以下地址。咨询电话：0551—3756863，通讯地址：合肥市包河区望湖南路与美圣路交叉口省交通运输联网运行管理中心六楼综合事务部,网址：www.***。
报名截止日期：2012年6月30日。
（三）面试
资格审查合格者进入面试。面试由安徽交通一卡通有限公司在合肥统一组织进行。面试主要考察综合分析能力、沟通协调能力、应变能力、处理与解决问题能力、语言表达能力、举止仪表等。参加面试人员、时间、地点和需提供的材料等另行通知。
（四）笔试
依据面试成绩，按照招聘岗位计划数1:3的比例，从高分到低分顺序确定笔试入围人员。笔试由安徽交通一卡通有限公司组织。笔试采用闭卷方式进行，主要测试应试者胜任应聘岗位应具备的基本知识。参加笔试人员、时间、地点和需提供的材料等另行通知。
（五）体检
依据笔试成绩与面试结果，按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。体检由安徽交通一卡通有限公司统一组织在省级三甲以上综合性医院进行，项目和标准参照《2010年国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。若有体检不合格者，依次从高分到低分择优选用。参加体检人员、时间、地点和需提供的材料等另行通知。
（六）审批聘用
体检合格人员，按照相关规定办理聘用手续。聘用人员试用期三个月。试用期满经考核因身体、业务水平、工作能力、表现等原因不能胜任岗位工作的，解除聘用。
四、其他
本《公告》由安徽交通一卡通有限公司负责解释。
附件：安徽交通一卡通有限公司招聘人员报名表
二○一二年六月十九