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人气  6666   |   粉丝  3   |   喜欢  12   |   反馈  5 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

浙江卓越电子有限公司
是儿童、运动电子表品牌产品提供商,致力于打造电子表行业优秀的电子表品牌,并在产品智能化发展方面深度投入,持续为客户提供高创新、高品质的产品及服务。
卓越电子成立于1997年,是一家拥有自营进出口权,集研发、生产、销售多功能运动电子手表为一体的民营工贸企业。
从创立之初的“ZY”商标,到目前的“名瑞”、“缔瑞”品牌化发展,卓越电子已经历22个春秋,公司赢得了广大客户的信任,并在行业中获得了较高的知名度和良好的美誉度。公司坚持创新、完善与丰富自身的产品内涵,产品涵盖三色系列、七彩系列、行针系列、炫彩系列、倒计时系列共5大类200多款产品。“质量为先,创新为辅”的经营理念也已演变成“时刻追求卓越”,并在2009年设立研发中心,国际贸易部,着手引进高端人才,从研发、生产、销售全方位打造企业品牌形象。
辛勤的耕耘换来的是众多的荣誉和市场的认可,公司于2012年通过了质量与环境双体系认证,并相继通过了沃尔玛雅芳、WCA、欧盟BSCI社会责任验厂,获得了欧美客户的一致好评。自2009年至今,“名瑞”与“缔瑞”这两个品牌已在全球70多个主要国家和地区获得了有效注册,在国内、欧美、南美、中东、印度、东南亚等各大区域与客户携手紧密合作,促进公司产品全方位辐射,逐步布局全球市场。
发展就是硬道理,公司本着做精、做专、做强的理念,秉承热爱、执着、专注的精神,在钟表行业深耕细作,心无旁鹜,独运匠心,厚积而薄发。“深耕中国,拓展世界,全力打造“中国标准”运动手表的世界品牌”是卓越人的奋斗目标。针对当今社会人人注重健康、养生,户外运动已经成为老、中、青三代人的喜好这一目标客户群体特征,不断开拓创新,研发制造高品质的集运动、休闲、保健、智能等多种功能的运动手表,满足客户需求……
公司目前拥有发明、实用新型、外观等各项专利102项。并相继被上级管理部门评为国家高新技术企业、浙江省信用示范企业、浙江省知名商号、浙江省科技型企业、浙江省专利示范企业、浙江省清洁生产企业、浙江省标准创新型企业、金华市著名商标、优秀(诚信)民营企业、义乌市标准化管理企业、义乌市安全生产管理示范企业、义乌市健康示范企业、义乌市创建学习型示范企业、义乌市劳动关系和谐企业、义乌市劳动保障信用A级单位等众多荣誉称号,并连续多年被义乌农村商业银行评为“AAA+”级资信企业。总经理王坚先生也成功获选(聘)为中国钟表协会副理事长,全国钟表标准化技术委员会委员,国家市场监管总局消费品缺陷品(儿童手表类)召回专家,义乌市钟表行业协会会长、中国钟表协会副理事长、义乌市十三届政协委员、义乌市新阶层人士联谊会执行会长等诸多荣誉
卓越电子不仅仅专注自身的发展,同时积极参与推动行业的发展,逐渐得到了钟表行业的认可并委任起草国家钟表标准工作,作为*起草单位相继主导制定了国家标准“儿童手表”及轻工标准“液晶式语音手表”,并积极参与制修订10多项钟表国家标准和轻工标准……
卓越,所以不断超越,创新、发展、共赢是永恒不变的主题,凭着严谨求实、自主创新的精神,迎接着未来的挑战,不忘初心,筑梦前行。

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卓越电子招聘需求增长速度怎么样 (5个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降42%
  • 2024: 下降58%
  • 2023: 增长130%
  • 2022: 增长80%
卓越电子历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:浙江卓越电子有限公司招聘需求增长速度怎么样?卓越电子2021年15个,2022年27个(增长80%),2023年62个(增长130%),2024年26个(下降58%),2025年15个(下降42%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

卓越电子工资待遇怎么样 (共10条)

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卓越电子薪酬概况
薪酬区间: 2K - 15K,其中60%的岗位拿¥4.5-10K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江卓越电子有限公司工资待遇怎么样?卓越电子60%的岗位拿4.5-10K,与同行业比-37%,工厂生产类平均工资¥7.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

卓越电子相关行业标签

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了40% 40%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了40% 40%
  • 技工类
    占了30% 30%
  • 经营管理类
    占了20% 20%

学历要求

  • 高中
    占了50% 50%
  • 大专
    占了30% 30%
  • 不限
    占了20% 20%

经验要求

  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 不限
    占了40% 40%
  • 3-5年
    占了20% 20%
查看详细分析

浙江卓越电子有限公司招聘要求怎么样:卓越电子都在招什么人? 卓越电子招聘类别工厂生产类占比最多占40%,其次是贸易/物流/采购/运输类占40%。卓越电子什么学历能进?高中占比最多占50%,其次是大专占30%。工作经验卓越电子有什么要求?1-3年占比最多占40%,其次是不限占40%。卓越电子工作地区在哪?金华占比最多占50%,其次是深圳占10%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,200万(元)
法定代表: 王坚
成立时间:
信用代码: 913307827251178200
注册地址: 浙江省义乌市佛堂镇朝阳东路99号(自主申报)

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