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发展阶段

公司介绍

本司经营包装材料(纸类包装制品、电子塑料包装制品)
主要产品包括:pe袋,拉伸膜、打包带、封箱胶、不干胶/标签等。

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招聘需求增长速度怎么样

管理
持平
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
  • 2024: 持平0%-
  • 2023: 持平0%-
历年招聘: 2026年与2025年持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:晟博包装材料有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年12个(持平),2025年12个(增长100%),2024年6个(持平),2023年6个(持平),2022年6个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共18条)

管理
薪酬区间: 2K - 8K,其中83.4%的岗位拿¥2-4.5K
说明:工资统计来自于近一年18条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
晟博包装材料有限公司工资待遇怎么样?83.4%的岗位拿2-4.5K,与同行业比-49%,工厂生产类平均工资¥4.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

职位类别

  • 工厂生产类
    占了50% 50%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了33.3% 33.3%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了33.3% 33.3%
  • 客户服务类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 高中
    占了83.3% 83.3%
  • 不限
    占了16.7% 16.7%

经验要求

  • 1-3年
    占了66.7% 66.7%
  • 不限
    占了22.2% 22.2%
  • >10年
    占了11.1% 11.1%
查看详细分析

晟博包装材料有限公司招聘要求怎么样:晟博包装材料有限公司都在招什么人? 招聘类别工厂生产类占比最多占50%,其次是贸易/物流/采购/运输类占33.3%。什么学历能进?高中占比最多占83.3%,其次是不限占16.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占66.7%,其次是不限占22.2%。工作地区在哪?中山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

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