「苏奥传感怎么样」江苏奥力威传感高科股份有限公司

说明：江苏奥力威传感高科股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？苏奥传感2020年40个，2021年29个（下降28%），2022年15个（下降48%），2023年62个（增长313%），2024年99个（增长60%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

苏奥传感硕士岗位人才需求分析

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-50%

增长速度

2025年较2024年

2024：持平0%-

苏奥传感硕士历年招聘： 2025年比2024年少1个职位

2020年 1个 2023年 2个 2024年 2个 2025年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

江苏奥力威传感高科股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？苏奥传感历年硕士招聘职位量：2020年1个，2023年2个，2024年2个（持平），2025年1个（下降50%）。

苏奥传感研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求33个，占21.4%，热招岗位：

江苏奥力威传感高科股份有限公司技术人才需求怎么样？根据苏奥传感近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占21.4%，“机械/仪器仪表类”占20.1%，“电子/电器/通信技术类”占11.7%，“其他（研发和技术类）”占10.4%，“电气/能源/动力类”占7.1%，“美术/设计/创意类”占2.6%。仅供参考。

苏奥传感工资待遇怎么样（共154条）

管理

苏奥传感薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中53.9%的岗位拿￥8-15K

5.8% 4.5-6K 7.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 17.5% 15-20K 7.8% 20-30K 5.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年154条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

苏奥传感工资排名

按类别统计

工厂生产类￥13.3K  计算机/网络/技术类  机械/仪器仪表类  技工类  电子/电器/通信技术类 

江苏奥力威传感高科股份有限公司工资待遇怎么样？苏奥传感53.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥15.1K。扬州地区工资排名前15%，与同行业比+45%，工厂生产类平均工资￥13.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

苏奥传感热招岗位工资待遇

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江苏奥力威传感高科股份有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，产品开发，质量，模具，会计，工艺工程，结构工程，人力，电气，管理工程师，设备工，产品经理，仓库，仿真工程师，售后，基础架构，技术专家，机械工，架构工程师，测试工程，点击查看详细岗位薪资分析。

苏奥传感荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了21.3% 21.3%
计算机/网络/技术类
占了21.3% 21.3%
机械/仪器仪表类
占了20.6% 20.6%
技工类
占了15.5% 15.5%

职位地区

学历要求

本科
占了76.8% 76.8%
大专
占了20.6% 20.6%
硕士
占了1.9% 1.9%
高中
占了0.6% 0.6%

经验要求

不限
占了32.3% 32.3%
1-3年
占了29.7% 29.7%
3-5年
占了26.5% 26.5%
5-10年
占了11.6% 11.6%

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江苏奥力威传感高科股份有限公司招聘要求怎么样：苏奥传感都在招什么人？苏奥传感招聘类别工厂生产类占比最多占21.3%，其次是计算机/网络/技术类占21.3%。苏奥传感什么学历能进？本科占比最多占76.8%，其次是大专占20.6%。苏奥传感学历要求高吗？硕士占1.9%。工作经验苏奥传感有什么要求？不限占比最多占32.3%，其次是1-3年占29.7%。苏奥传感工作地区在哪？扬州占比最多占83.9%，其次是常州占15.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。