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人气  4330   |   粉丝  1   |   反馈  1 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

隆信人力资源服务有限公司成立于2006年5月,建立起一批熟知各类劳动法规、人才服务实践经验丰富的精英服务团队,以及实力雄厚的人才储备库与高效精准的工作质量,致力于提供以劳务派遣为核心服务的一体化人力资源服务解决方案,以帮助各领域客户实现人力资源效益*大化。随着公司的不断发展,规模日益壮大,目前已提升成为业务全面的人力资源综合服务机构——隆信人力机构。隆信人力机构主要业务包括劳务派遣、劳动事务综合代理、职业培训、管理咨询等,服务区域已辐射至全国多个主要城市,建立合作关系的企事业单位一百多家,派遣(劳动事务代理)员工近二万人,已完成职业技能培训学员近三千人。展望未来,隆信人力机构将为实现成为立足华南地区,面向全球企业,提供优质专业服务的人力资源服务供应商目标而努力。企业文化定 位 立足于国内市场,以认真、负责、务实的精神,成为*优秀的行业品牌服务商使 命 致力于客户需求的变化,成为*合适客户需求的人力资源服务商价 值 观 追求与客户的共同成长和发展,为派遣员工与客户创造*大的价值;尊重每一个人,包括我们的员工、客户和派遣员工。服务理念 勤、信、睿、博企业精神 服务*、信誉*、效率*、人才储备*

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招聘概况/发展现状 (8个在线职位)

管理
说明:广东隆信劳务服务有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年5个,2025年15个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 2K - 50K,其中64.7%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
广东隆信劳务服务有限公司工资待遇怎么样?64.7%的岗位拿3-6K,本科工资¥12.2K。与同行业比-21%,客户服务类平均工资¥7.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 客户服务类
    占了41.2% 41.2%
  • 销售类
    占了41.2% 41.2%
  • 市场/公关/媒介类
    占了17.6% 17.6%
  • 美术/设计/创意类
    占了17.6% 17.6%

学历要求

  • 本科
    占了58.8% 58.8%
  • 大专
    占了41.2% 41.2%

经验要求

  • 1-3年
    占了70.6% 70.6%
  • 不限
    占了29.4% 29.4%
查看详细分析

广东隆信劳务服务有限公司招聘要求怎么样:广东隆信劳务服务有限公司都在招什么人? 招聘类别客户服务类占比最多占41.2%,其次是销售类占41.2%。什么学历能进?本科占比最多占58.8%,其次是大专占41.2%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占70.6%,其次是不限占29.4%。工作地区在哪?广州占比最多占88.2%,其次是上海占5.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 陈美亮
成立时间:
信用代码: 914401015915191453
注册地址: 广州市越秀区东风东路754号之八12楼自编1209房

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