「平安银行北京分行怎么样」平安银行股份有限公司北京分行

公司概况

性质：民营公司 规模：10000人以上 成立：26年
行业： 银行
全称： 平安银行股份有限公司北京分行。

发展阶段

排名：北京信用保证保险公司人气排名第9名北京同业业务公司人气排名第10名北京信贷公司人气排名第15名北京消费金融公司人气排名第20名
工资： 86.8%的岗位拿10-50K，2026年较去年下降4%。。
招聘： 2026年较2025年增长245%。
要求：学历：本科最多，占98.9%。经验：1-3年最多，占47.6%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

公司介绍

平安银行北京分行成立于2000年，是平安银行（原深圳发展银行）在华北地区的家分行。在总行“科技引领、零售突破、对公作精”战略的指引下，北京分行历经零售、对公业务转型升级之路，各项经营指标持续向好。
未来，北京分行将不断整合平安集团在京多家专业公司品牌和牌照资源，发挥集团综合金融效应，与同业市场和企业客户一同挖掘更广阔的合作空间。

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平安银行北京分行招聘需求增长速度怎么样（121个在线职位）

管理

+245%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长74%
2024：增长29%
2023：增长31%
2022：增长700%

平安银行北京分行历年招聘： 2026年比2025年多115个职位

2021年 2个 2022年 16个 2023年 21个 2024年 27个 2025年 47个 2026年 162个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 123

平安银行北京分行最新招聘

说明：平安银行股份有限公司北京分行招聘需求增长速度怎么样？平安银行北京分行2026年162个（增长245%），2025年47个（增长74%），2024年27个（增长29%），2023年21个（增长31%），2022年16个（增长700%），2021年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

平安银行北京分行工资待遇怎么样（共182条）

管理

平安银行北京分行薪酬概况

￥10-50K

86.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中86.8%的岗位拿￥10-50K

1.6% 3-4.5K 2.7% 6-8K 8.2% 8-10K ***  ? 10-15K 19.8% 15-20K 15.4% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年182条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

平安银行北京分行工资排名

按类别统计

金融类（银行/基金/证券/期货/投资）￥20.7K  销售类  财务/审计/统计类  商业零售类  其他类 

平安银行股份有限公司北京分行工资待遇怎么样？平安银行北京分行86.8%的岗位拿10-50K，本科工资￥。与同行业比+10%，金融类（银行/基金/证券/期货/投资）平均工资￥20.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

平安银行北京分行热招岗位工资待遇

（更多）

平安银行股份有限公司北京分行员工工资高吗？为你提供：理财，客户经理，财富顾问，个贷经理，零售，团队长，服务经理，产品经理，市场，金融顾问，大堂经理，私人银行家，总经理，柜员，综拓经理，业务管理，团队总监，ea，hr，业务推动，点击查看详细岗位薪资分析。

平安银行北京分行荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

中国物业管理协会

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职位类别

金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
占了61.1% 61.1%
销售类
占了41.1% 41.1%
财务/审计/统计类
占了22.7% 22.7%
商业零售类
占了6.5% 6.5%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

本科
占了98.9% 98.9%
大专
占了0.5% 0.5%
不限
占了0.5% 0.5%

经验要求

1-3年
占了47.6% 47.6%
不限
占了28.6% 28.6%
3-5年
占了18.9% 18.9%
5-10年
占了4.9% 4.9%

查看详细分析

平安银行股份有限公司北京分行招聘要求怎么样：平安银行北京分行都在招什么人？平安银行北京分行招聘类别金融类（银行/基金/证券/期货/投资）占比最多占61.1%，其次是销售类占41.1%。平安银行北京分行什么学历能进？本科占比最多占98.9%，其次是大专占0.5%。工作经验平安银行北京分行有什么要求？1-3年占比最多占47.6%，其次是不限占28.6%。平安银行北京分行工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。